2020山东淄博张店区招聘基层社会治理专职网格员896人公告（3）

2020-10-29 08:59:42 来源: 张店区人民政府

复检工作按照《关于进一步做好全省公务员考试录用体检工作有关问题的通知》(鲁人社发〔2013〕26号)文件规定执行：“对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关将尽快安排考生复检”。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

考察工作在中共张店区委政法委、张店区人力资源和社会保障局指导下由各镇、街道负责组织实施。考察可采取调阅档案，调查户籍、犯罪情况、个人征信等多种形式，全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合招聘条件、提供相关材料是否真实准确等进行复审。考察必须实事求是、客观公正地评价被考察对象，并写出书面考察意见。

七、选岗

考察工作结束后，进行公开选岗。选岗前，公布各镇、街道招聘计划，按照考试总成绩排名顺序依次进行。

八、递补

体检、考察、选岗等环节出现的岗位空缺，按考试总成绩排名顺序进行递补。递补工作只进行两次。

九、公示和聘用

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员并公示5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

本次公开招聘人员，不纳入事业单位编制管理，全部与劳务派遣公司签订劳动合同，合同周期两年，最低服务年限两年。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期2个月，试用期内难以胜任工作要求的不予聘用。每年对表现情况进行综合考核，连续两年考核不合格的，不予续聘。各镇、街道负责专职网格员的日常管理和考核奖惩。

十、工作岗位、岗位职责和薪酬待遇

工作岗位：张店区房镇镇、马尚街道、车站街道、和平街道、公园街道、科苑街道、体育场街道、湖田街道所辖社区(村居)基础网格。

岗位职责：一是基础信息采集;二是重点人员协管;三是治安防范协管;四是安全隐患排查;五是矛盾纠纷排查化解;六是社会治理协管;七是政策法律法规宣传;八是落实党委、政府或上级网格化服务管理中心交办的其他事项。

薪酬待遇：专职网格员薪酬待遇，试用期间按照基本工资标准发放。试用期满后，按照平均每人每年不低于5万元(含基本工资、绩效工资、五险一金、工作手机、工作服装)标准执行。

十一、监督