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2020山东淄博张店区招聘基层社会治理专职网格员896人公告(2)

2020-10-29 08:59:42 来源: 张店区人民政府

应聘人员应该仔细阅读《2020年张店区公开招聘基层社会治理专职网格员诚信承诺书》(附件1),提交的报考申请材料应该真实、准确、完整。应聘人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或伪造变造证件、证明或其他材料骗取考试资格的,查实后取消其本次应聘资格,并按有关规定处理。

(二)网上初审。网上初审,是根据应聘人员网上填写的信息进行初步审核。现场资格审查与网上初审结果不一致的,以现场资格审查结果为准。

本次招聘指定专人负责网上初审工作,在报名期间根据应聘人员提交的报名信息进行网上初审,同时做好相关咨询工作。

五、考试和资格审查

考试采取笔试与面试相结合的方式进行。

(一)笔试

笔试时间:根据疫情防控需要研究确定,并及时予以公告,请广大考生注意关注网站信息。

笔试内容为公共基础知识。

笔试设定最低合格分数线,分值根据具体情况确定。

笔试结束后,按照招聘计划1:1.5的比例确定进入面试前资格审查范围人员。进入面试前资格审查范围的人员,笔试成绩不得低于最低合格分数线。

(二)资格审查

笔试后,进入面试前资格审查范围的应聘人员,须由本人按规定时间、地点和要求提交相关材料进行现场资格审查。现场资格审查所需提交的主要材料为报名表(报名系统自动生成)、二代身份证、户口簿、入伍证、诚信承诺书、学历证书等,具体要求见面试前资格审查公告。单位同意应聘证明或解聘证明等材料可在体检公告发布后3个工作日内提供,未按时提交的视为放弃。

对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。在后续工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格,并按有关规定处理。

进入面试前资格审查范围的应聘人员未按规定时间和要求提交有关材料的,视为弃权。面试前资格审查不通过的,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

(三)面试

本次招聘采用结构化面试方式进行。主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、沟通和语言表达、应变能力等。具体要求详见面试公告。

面试考官由7人组成,均为异地考官。

应聘人员因为人数较多在不同面试室进行面试,面试分数需按有关规定进行修正,具体修正办法详见《面试成绩修正办法》(附件2)。面试成绩以修正后的成绩为准。

面试设定最低合格分数线70分。

(四)成绩计算与排名

笔试、面试和考试总成绩均采用百分制计算并计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

面试结束后,按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。

面试成绩在最低合格分数线以上的人员,根据考试总成绩,由高分到低分确定排名顺序。应聘人员考试总成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定;笔试成绩仍相同的,加试确定,加试成绩不计入总成绩。

六、体检和考察

根据考试总成绩排名顺序,确定是否进入体检、考察范围。体检按1:1的比例进行。

体检在县级以上综合性医院统一组织实施,体检费用由应聘人员承担。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为弃权。体检时,对于已经怀孕的应聘人员,可延期进行胸透等检查项目。

(责任编辑:hui)

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