2022黑龙江哈尔滨招聘大学生到村（社区）任职1427人公告

为助力全面推进乡村振兴和基层治理现代化，引导优秀年轻人才向基层一线流动，按照省委组织部、省委编办、省人社厅联合实施“助力乡村振兴万人计划”的工作要求，决定公开招聘大学生到村(社区)任职，现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。

二、招聘数量

计划使用乡镇(街道)事业编制公开招聘1427人，具体招聘岗位、人数、条件等详见《2022年度哈尔滨市深入实施“助力乡村振兴万人计划”公开招聘大学生到村(社区)任职岗位计划表》(见附件1)。

三、公告发布网站

哈尔滨市人民政府官网人力资源和社会保障局链接：

http://xxgk.harbin.gov.cn/col/col11570/index.html

或登陆http://www.harbin.gov.cn进入哈尔滨市人民政府网站→下方导航链接→市政府部门网站→人力资源和社会保障局→法定主动公开内容→通知公告查询。

四、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律;

3.具有良好职业道德和敬业精神，身体健康;

4.年龄及学历要求：满18周岁(2004年5月9日以前出生)，35周岁及以下(1986年5月9日及以后出生)，本科及以上学历;具有研究生及以上学历的，年龄可放宽至40周岁(1981年5月9日及以后出生)

5.港、澳、台地区或海外留学人员的学历，需经国家教育部认证;

6.部分乡镇人民政府所属事业单位工作条件艰苦，长期驻村驻户或野外作业，需要经常加班加点。

除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的其他资格条件(见附件1)。

(二)下述人员不能报考

1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪或正在接受司法调查的人员;

4.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，且在禁考期的人员;

5.试用期内的公务员、事业单位工作人员;机关、事业单位辞退未满5年的人员;

6.构成回避关系的人员(参照《公务员回避规定》执行);

7.现役军人;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

9.2023年及以后毕业的毕业生;

10.法律、法规规定的其他情形。