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2022安徽蚌埠市淮上区沫河口镇招聘治砂协管员2人公告(2)

2022-03-30 13:38:02 来源: 淮上区人民政府

4、资格审查:

沫河口镇招聘领导小组对报考人员进行资格审查,资格审查结束后公示资格审查情况。资格审查贯穿招聘工作的全过程,如有弄虚作假或不符合报名条件的情况,将随时取消其报考资格。

(三)测试

测试由沫河口镇招聘领导小组统一组织实施。

测试形式:治砂办协管员岗位测试分笔试和面试。考生携带本人有效居民身份证、48小时核酸检测阴性证明按准考证上指定的时间、地点按要求参加笔试、面试。笔试占60分,面试40分,分数保留小数点后两位。具体时间地点另行电话通知。

(四)成绩合成

镇招聘领导小组依据笔试、面试成绩与加分成绩合成总成绩按分数高低录用。

(五)体检与考察

根据报考人员最终成绩从高分到低分的顺序,招聘岗位按1:1比例确定体检对象。

1、体检

体检工作参照上级规定执行。体检对象对体检结果有疑问的可以按照规定进行复检(现场复查项目除外),复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。体检费用由报考人员自理。

2、考察

体检合格者,进入考察程序。考察主要了解报考人员的思想政治表现、工作能力、道德品质、遵纪守法及是否需要回避等方面的情况。因体检或考察不合格造成岗位空缺的,在同岗位人员中,按最终成绩从高分到低分依次等额递补。

(六)公示与聘用

体检、考察合格的人员,经镇党委会议研究后确定为拟聘用人员,公示7天。应聘者若不按时到招聘单位报到,视为自动放弃聘用资格。

五、聘用人员待遇

聘用人员实行试用期管理制度。治砂协管员试用期3个月,试用期工资2000元;试用期满后,签订聘用劳动合同,聘用合同根据工作需要一年一签,每月基本工资2000元,绩效考核工资1500元,另外购买五险及意外险,五险个人部分由自己承担,统一配发制服。治砂协管员实行月考核制度,连续三个月绩效考核不合格或连续三个月未完成规定工作任务的,予以解聘。

本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的,在规定的时间内,自行和原用人单位解除劳动合同关系,否则由此而产生的全部后果,由本人自行承担。

本次招聘人员实行动态管理,在一年内因离岗、解聘等原因造成岗位空缺的按总成绩高低依次递补。

未尽事宜由镇招聘领导小组负责解释。

招聘咨询电话:

镇组织部:0552-5873748

镇 纪 委:0552-5874743

镇农业综合服务中心:0552-5874746

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1.沫河口镇招聘协管员报名表.doc

原标题:2022年淮上区沫河口镇招聘治砂协管员公告

文章来源:http://www.huaishang.gov.cn/xwzx/tzgg/5021917.html

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