2022广东广州市白云区人民政府嘉禾街道办事处合同制聘员招聘22人公告（2）

5.面试成绩现场公布。

(四)体检及考察

1.按招聘岗位人数1：1的比例依面试成绩由高到低顺序确定体检对象。

2.体检参照公务员录用体检通用标准，在街道指定医院进行，费用由考生本人承担。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格，街道可根据实际需要在面试成绩合格考生中依次递补。

3.体检合格的，确定为拟聘用考察人选，由街道按照有关规定开展录用考察工作。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、计划生育情况、业务能力、工作实绩等。

4.如出现体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时，街道可根据实际需要在面试成绩合格考生中依次递补体检、考察人选。

(五)公示和聘用

体检合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在广州市白云区人民政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)上公示7个工作日，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续，公示结束一个月之内不能上班的，取消其录用资格。

四、工资待遇

依照白云区政府雇员相关文件或街道有关编外人员薪酬福利文件执行，另实行绩效考核，并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，试用期基本工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

2022年应届毕业生未取得毕业证书、学位证书之前依照实习生身份发放工作补贴，不签订劳动合同，不购买五险一金;如未在规定时间内取得毕业证书、学位证书，将解除实习关系，应届毕业生在规定时间内取得毕业证书、学位证书后再依照白云区政府雇员相关文件或街道有关编外人员薪酬福利文件执行。

五、用工方式及补录规则

录用人员与用人单位按照法律规定签订劳动合同。

招聘结束后，若街道出现同类型岗位空缺时，可在本次招聘的人员中按总成绩依次补录。

本公告由广州市白云区人民政府嘉禾街道办事处综合服务中心负责解释。

联系电话：020-81310040 叶小姐

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嘉禾街合同制工作人员招聘报名表

嘉禾街合同制员工岗位需求表

嘉禾街综合服务中心

2022年3月4日

原标题：广州市白云区人民政府嘉禾街道办事处2022年合同制聘员招聘公告

文章来源：http://www.by.gov.cn/ywdt/tzgg/content/mpost_8121184.html