2022浙江宁波镇海区社区紧缺人才招聘12人公告

2022-03-08 09:51:39 来源: 宁波人才网

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根据《镇海区社区专职工作者管理办法》(以下简称“办法”)相关规定要求，为加强我区社区专职工作者队伍建设，增加干部储备力量，经研究，决定公开招聘社区紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、招聘组织单位、岗位、指标及资格条件

(一)招聘组织单位

本次招聘工作由区委组织部、区民政局、区人力社保局、各镇(街道)联合开展。

(二)招聘计划

序号招考岗位招聘单位名额学历户籍年龄其他条件备注

1岗位一镇海区12全日制硕士研究生及以上学历宁波市户籍或宁波市生源30周岁及以下(1992年3月7日及以后出生)中共党员(含预备党员)区委组织部、区民政局将会同相关镇(街道)有针对性地制定培养计划，进行重点培养。试用期满工作一年后综合考评优秀的，可直接提任社区副职，并持续跟踪培养。

备注：生源地是指经高考被高校录取时户口所在地

(三)报考条件

1.遵守国家法律法规，无违纪违法记录，政治素质好，责任心强，品行端正;

2.有为居民服务的热忱，有相应的社区工作认知和组织、管理、协调能力;

3.年龄在30周岁及以下(1992年3月7日及以后出生);

4.具有全日制硕士研究生及以上学历、学位(在国〔境〕外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认定);

5.中共党员(含预备党员);

6.宁波市户籍(以2022年3月7日的户口所在地为准)或宁波市生源(生源地是指经高考被高校录取时户口所在地);

7.身体健康，能适应社区工作时间要求;

8.招聘计划所要求的学历须在2022年9月30日前取得书面学历、学位证书，届时未取得的不予聘用。相应学籍信息以学信网《教育部学籍在线验证报告》为准;

9.有下列情形之一者，不得报考：

(1)曾受过刑事处罚或党纪政务处分的;

(2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的;

(3)法律法规及有关政策规定的其他不允许报考的情形。

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（责任编辑：hui）

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