2021广东广州市海珠区海幢街道办事处招聘雇员1人公告（2）

2021-05-26 13:39:01 来源: 广州市海珠区人民政府

五、考核聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育情况等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在广州市海珠区人民政府网站(http://www.haizhu.gov.cn )或海幢街道办事处对外公告栏进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人选，按照编外人员管理有关规定办理聘用手续。

六、待遇和管理

待遇标准按海珠区编外人员管理有关文件及海幢街道编外人员薪酬管理制度执行。聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期考核不合格的，解除劳动合同。

七、疫情防控要求

(一)为有序安全开展招聘工作，根据有关文件要求，以下三类人中不能参加考试：

1.仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者;

2.考前14天内有境外(香港、台湾)旅居史(未完成14天集中隔离医学观察)的考生;

3.14天内有国内中、高风险区域旅居史，且未能配合属地完成隔离观察、健康管理或核酸检测等防疫措施的考生。

(二)核酸检测要求：

1.考前健康监测发现身体状况异常的人员;

2.14天内从国内中、高风险区域所在市(无中、高风险区域旅居史)进入广东的人员;

3.14天内有国内中、高风险区域旅居史，且已配合完成属地防疫措施的人员;

4.21天内有境外(含香港、台湾)旅居史，且已完成14天集中隔离医学观察，但解除隔离未满7天的人员(行程码为黄码的考生，主动向街道报备并同意外出考试)，需提供考前7天内核酸检测阴性证明。