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2021浙江杭州市余杭区乔司街道招聘劳务派遣编外用工60人公告

2021-01-08 14:52:38 来源: 杭州市余杭区人民政府

为进一步加强乔司街道社会治安综合治理工作,选足配强平安巡防、城管协管等力量,经研究,决定公开招聘劳务派遣编外用工人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

招聘乔司街道劳务派遣编外用工(公安巡防)人员共计60名。

二、招聘范围、对象及条件

报考人员应符合下列条件:

1.(1)只限男性报考。(2)报考人员须具有浙江省户籍或在乔司居住达一年以上的其它户籍人员(以居住证为准),年龄20-35周岁(1986年1月1日——2001年1月1日);身体健康,双眼裸视力0.8以上;文化程度大专及以上。(3)对复退军人、持证困难家庭等特殊群体和在公安巡防、城管协管、交通协管、防违控违等方面具有丰富从业经历(五年及以上)的人员,年龄条件可放宽至40周岁(1981年1月1日——2001年1月1日),学历条件放宽至高中。

2.遵纪守法,思想进步,品行端正,作风正派,无违法犯罪记录,身上无纹身图案。

3.热爱社会综合治理工作,热心为群众服务,甘于奉献、诚信友爱,有一定的组织协调和岗位独立工作能力。

同时,有下列情形之一的,不宜报考:

1.有违法用地、违章建房行为尚未整改,以及近5年内有严重损害生态环境、违反计划生育政策多生育行为被查处的;

2.煽动、组织越级上访,参与非法上访,或长期无理上访,影响社会稳定的;

3.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且未撤销的;

4.因聚众赌博、嫖娼等被处以行政(司法)拘留及以上处罚,或有涉毒问题的;

5.道德品行低劣,影响较坏,在群众中没有威信的;

6.有其他不宜报考情形的。

三、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,经报名、资格审核、笔试、体能测试、综合面试、体检、考察、联合审查、公示等程序择优录用。

(一)报名

1.报名时间:2021年1月12日至1月18日(节假日除外),上午8∶30-11∶30、下午13∶00-16∶30,逾期不再受理。

2.报名地点:乔司街道综治中心513(2)(地址:乔司保庆街72号和平公园东侧),联系电话86294078。

3.报名方式:报名时随带户口薄(或户籍证明)、本人身份证、居住证、学历证书、复员退伍军人证明等有效证件原件及复印件各一份,一寸近期免冠照片2张,并由报名者本人当场填写《报名登记表》一份。

(二)资格审查

对所有报考人员进行资格审查。凡不符合报考资格、提供的涉及报考资格的材料缺失或不实的,审核不予通过。报考人数和招聘计划总人数比例不足2:1的,酌情核减或取消招考计划,并以公告形式告知。

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