2020山西大同广灵县招聘社区工作者72人公告

为进一步提高广灵县基层社会治理水平,增强基层社会治理的精细化和精准化,根据《关于进一步深化网格化服务管理的实施意见》(同办字〔2020〕34号)和《关于印发<大同市网格员管理办法(试行)>的通知》(同平安组〔2020〕9号)文件精神,现面向社会公开招聘一批村(社区)工作者(网格员),并就有关事项公告如下:

一、招聘原则

1.坚持公平公正、竞争择优的原则;

2.坚持人岗相适、科学配置的原则;

3.坚持德才兼备、高学历倾斜的原则。

二、社区工作者(网格员)职责

公开招聘的社区工作者,主要承担专职网格员工作。按照“一员多能、一岗多职、一网统管”的要求,充分发挥全科网格优势,网格员当好信息员、宣传员、矛盾调解员、服务员、协管员,具体履行以下职责:

(一)基础信息收集。采集、录入、更新网格内人、地、事、物、组织等基础信息,动态掌握网格内实有人口、实有房屋等情况,重点关注流动人口和出租屋、特殊人群、“三留守”人员等,做到对网格内人员信息清、基础设施清、居住情况清。通过网格走访巡查工作,及时了解社情民意,倾听网格内群众意见建议,及时反映群众诉求,协助解决群众反映的问题。

(二)政策法规宣传。结合各类普法宣传活动,在日常走访中,采取群众喜闻乐见的形式,宣传党的路线方针政策、国家法律法规、党和政府重要决策,宣讲中央和省、市、县推进平安建设、维护社会稳定的决策部署,普及安全防范知识,引导群众学法、懂法、用法、守法,增强法治意识、树立法治信仰,并组织发动群众积极参与基层平安创建,倡导文明社会风尚。

(三)矛盾纠纷调处。通过定期排查、入户走访等,及时排查网格内各类矛盾纠纷,一般矛盾纠纷就地协调化解,较为复杂或涉及政策类的矛盾纠纷向有关调解组织和职能部门报告。在每周网格员例会上,将排查的矛盾纠纷、案事件汇总分析研判,逐件分流交办,并引入村(社区)“两委”、楼栋长、社区警务室、法律顾问、巡回法庭、职能部门等介入,联动调解,做到“小事不出网格、大事不出村(社区)、矛盾不上交”。对于“五小问题”,网格员团队进行“现场调”、“自行调”,对一时不可调解的,通过系统及时上报、预警。

(四)公共服务代办。对网格内居民需要办理的社会救助、社会保障、残疾服务等事项开展代办服务,为网格内居民群众提供综合类的公共服务。组织发动网格内楼栋长、志愿者等群防群治队伍参与网格化服务管理工作。吸收各类社会组织、热心人员、老党员、老干部、代办员等组队为网格群众开展志愿服务,拓宽网格服务面。

(五)相关事项协管。配合开展村(社区)党建相关工作;开展宗教等场所的走访;协助开展扫黄打非工作;参与平安村(社区)、平安家庭、平安医院、平安校园等基层平安创建工作;协助相关部门开展网格内社会治安、消防安全、生产安全、交通安全、食品药品安全等隐患排查,发现问题或线索,及时向有关部门报告;协助公安、卫健、司法行政等职能部门开展特殊人群服务管理,参与开展社会心理服务工作并完成上级交办的其他工作。

三、招聘岗位计划

本次公开招聘的壶泉镇村(社区)工作者(网格员)计划共72名。具体岗位见《广灵县2020年公开招聘村(社区)工作者(网格员)岗位表》(附件1)

招聘人员待遇:招聘人员聘用后,参照广灵县农村(社区)工作人员待遇。

四、招聘条件

(一)报考者须具备以下条件

①拥护中国共产党领导,有正确的宗教观和文化观;

②具有良好的政治素质和道德品行;

③具有奉献精神,热爱公益事业;

④年龄要求:男45周岁以下(1975年10月1日以后出生),女40周岁以下(1980年10月1日以后出生)。

⑤大专及以上学历。现在我县村(社区)从事网格员工作人员学历可放宽至中专(高中);

⑥广灵县户籍或生源地为广灵县;

⑦具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

⑧具有较强的工作能力,熟练掌握计算机和手机操作;

⑨保守国家秘密和工作秘密;

⑩成绩相同的情况下,中国共产党党员、取得社会工作师各级证书者、退役军人、原网格员优先招聘。