2020山东枣庄高新区专职网格员招聘17人公告（2）

2、面试人选资格审查：面试人选须在面试公告规定的时间内，由本人携带相关证明(1、身份证，查看原件，留存复印件一份;2、户口簿。查验户口簿首页、索引表及本人页，留存复印件一份;3、毕业证书。查看原件，留存复印件一份;4、中国高等教育学生信息网下载的本人毕业证书证明，留存打印件原件)，按指定的时间、地点参加现场资格审查，领取《面试通知单》。面试考务费每人70元。凡有关材料信息不实、不符合招录岗位要求、影响资格审查结果的，以及未按指定时间、地点参加现场资料审核的，将取消其面试资格。对因取消面试资格出现的人员空缺，按规定由高分到低分依次递补。

3、组织面试：面试人员按照《面试通知单》规定的时间、地点进行面试。面试采取百分制计分方法，考生实行抽签确定面试顺序。面试结束后，按笔试占50%，面试成绩占50%的比例，采用百分制计算面试人员的考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，并按规定程序面向社会公布。

四、体检

根据考试总成绩排名，按1:1比例等额确定体检考察人选。如同一个岗位出现应考人员考试总成绩相同，按面试成绩由高分到低分确定体检考察人选。体检费由考生自行承担。体检标准按照国家有关规定执行。体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。拟录用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，给予其不予录用的处理;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。体检不合格的，按照总成绩从高到低依次递补。

五、考察

考察主要采取查阅档案、复核报考资格、个别谈话等方式进行，对不符合报考资料条件、未达到基本素质标准等7类负面清单人员，不予录用。考察结束后，对考察对象有反映或举报的，考察组织实施机构负责调查核实，可重新确定考察结果。

六、公示

对考试、体检、考察合格的应聘人员，通过“枣庄就业网”(http://zzhrss.zaozhuang.gov.cn/zzjyw/)以及相关微信公众号等进行公示，公示期为5个工作日。

七、聘用及待遇

采取劳务派遣制，聘用人员与枣庄德信人力资源服务有限公司签订劳动合同，缴纳社会保险。依照用工单位制定的规章制度、绩效考核办法进行管理和考核。

八、其他要求

(一)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

(二)此次笔试、面试及考察工作均由枣庄德信人力资源服务有限公司负责组织实施。报考人员务必仔细阅读《诚信承诺书》，提交的申请资料必须真实、准确、完整，能够体现岗位条件要求和报名条件。资格审查贯穿始终，报考人员提供虚假报考申请资料的，一经查实，即取消报考资格。在规定时间内因报名人员提交的报名申请资料不准确、不齐全，影响报名的，由报名人员本人承担相应后果。

(三)应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解选聘网站发布的最新信息，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

联系人及联系电话：孙老师15806322018

田老师13863256339

附件

1：2020年枣庄高新区专职网格员招聘计划

2：2020年枣庄高新区专职网格员招聘报名表

3：《诚信考试承诺书》

枣庄德信人力资源服务有限公司

2020年10月15日

原标题：关于公开招聘专职网格员的公告

文章来源：http://zzhrss.zaozhuang.gov.cn/zzjyw/xwzx/tzgg/202010/t20201015_1089278.html