2020湖北武汉市专项招聘为事业编制人员232名公告（2）

2020-08-27 11:03:36 来源: 武汉人事考试网

(三)面试

面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的思想政治素质和综合分析、组织管理、沟通协调能力等。面试合格分数线为60分，面试成绩未达合格线的人员，不再进入考核阶段。面试时间、地点、注意事项等有关事宜由各区在面试前告知通过资格审核的人员。

(四)考核

进入考核的人选应根据应聘人员的面试成绩，从高分到低分，按照考核人数与招聘计划1.2：1比例确定。考核内容为应聘人员的思想政治、道德品质、能力素质、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律、群众认可度、疫情期间表现等方面的情况。

(五)体检

根据面试、考核情况，按照1:1比例确定体检人选。体检应当在市属三级以上医院进行。体检不合格的人员，不能进入公示环节。

(六)公示

对拟聘用人员应在武汉人事考试网公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有影响其聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。

(七)聘用

拟聘用人员经公示无异议者，按照事业单位人事管理有关要求，签订事业单位聘用合同，办理聘用手续。通过专项招聘确定聘用为事业编制人员的社区党组织书记，继续在原社区岗位工作，不设试用期，根据其经历、工作业绩和学历等情况，初次定岗一般确定为管理十级。对任社区党组织书记满十年，或者学历为大学本科以上，或者连续三年年度考核为优秀等次的，可确定为管理九级。

中共武汉市委组织部武汉市人力资源和社会保障局

2020年8月26日

附件列表：

1.武汉市2020年度事业岗位招聘社区书记咨询电话一览表.xls

原标题：武汉市2020年度面向社区党组织书记专项招聘为事业编制人员公告

文章来源：http://www.whptc.org/ncms/article_N062008271495.shtml

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（责任编辑：hui）