2019-08-01 19:22:21 来源: 沙河市人力资源网
四、考试及成绩
考试总成绩由笔试和面试两部分组成,笔试成绩占60%,面试成绩占40%。
(一)笔试
1、笔试内容为公共基础知识,一张试卷,满分为100分,考试时限为120分钟。
2、笔试时间与地点以准考证记载时间、地点为准。
3、应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点和考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内二代身份证,缺少证件的考生不得参加考试。
(二)面试
1、按照招聘人数1:2的比例,依据笔试成绩从到低分的顺序确定面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生,不得进入面试。
2、面试采取结构化面试。实行百分制,当场打分,面试成绩采取去掉一个最和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩在考生面试结束后,当场公布。
(三)总成绩合成
考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
五、考察和体检
按照招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入考察、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的,按以下顺序确定进入考察、体检人员:笔试成绩较高者,学历(学位)较高者,烈士子女或配偶,具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
对进入考察、体检人员主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位,执行国家规定的相关体检标准)。体检费自理。
六、公示
考察、体检合格的考生确定为拟聘用人员,在沙河市人民政府网、沙河人力资源网进行公示,公示期为7个工作日。
七、人员管理
本次招聘的人员采取劳务派遣模式,由用人单位委托劳务派遣公司统一签订聘用合同。聘用合同期限3年,试用期为3个月,试用期一并计算在聘用合同期限内;合同期满,根据工作需要,经用人单位、劳务派遣公司和聘用人员三方同意,可续签聘用合同。原则上三年一签,再用再签。
用人单位负责日常管理和考核,日常表现和考核结果存入个人档案。考核不合格或在工作中违反工作纪律,由用人单位视情节轻重出具处理意见,随时退回劳务派遣公司,并予以解除聘用合同。
八、聘用与待遇
1、对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,与劳务派遣公司签订为期3年的聘用合同,办理聘用手续。对不签订合同的,视为自动放弃录取资格。
2、被聘用人员由劳务派遣公司负责办理社会保险等有关事项。
3、社会救助经办人员工资待遇按照我市最低工资标准1590元(以后按我市最低工资标准相应调整)+绩效700元(含个人社保部分),从社会救助工作经费或社会救助专项资金中统筹安排;按规定缴纳基本养老、医疗、失业、工伤保险。
特困供养机构服务人员工资待遇按照我市最低工资标准1590元(以后按我市最低工资标准相应调整,含个人社保部分),从社会救助工作经费或社会救助专项资金中统筹安排;按规定缴纳基本养老、医疗、失业、工伤保险。
九、有关要求
凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、考察、体检的,均视为自动放弃招聘资格。资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生弄虚作假、不符合招聘条件的,均取消招聘资格,问题严重的要追究责任,并记入本人诚信档案。
附件1:沙河市公开招聘民政救助服务人员岗位信息表
附件2:沙河市公开招聘民政救助服务人员报名表
2019年8月1日
文章来源:地址已失效
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