2018山东菏泽市招聘乡镇（街道）事业编制人员2名公告

为进一步拓宽农村(社区)干部的发展空间，激发基层干部干事创业积极性，根据省委办公厅《关于进一步加强城市社区党组织建设的若干意见》《关于进一步加强农村村级党组织建设的若干意见》(鲁办发〔2017〕39号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)、《关于事业单位补充工作人员实行公开招聘的意见》(菏人发〔2007〕39号)及公开招聘有关要求，经县委、县政府研究同意，决定从农村(社区)党组织书记中招聘乡镇(街道)事业编制人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合、择优聘用的办法进行。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

全县行政区域内现任农村(社区)党组织书记。

(二)招聘条件

1、现任农村(社区)党组织书记，连续任职满2届，具有国家承认的高中、中专及以上学历(含技工院校全日制毕业生)，年龄45岁以下(截止2018年10月1日)，身体健康。

2、政治素质好，带头贯彻执行党在农村的各项路线、方针、政策，坚决执行上级党委的决定、意见，品行端正，公道正派，遵纪守法，廉洁奉公，群众威信高。

3、有较强组织协调能力，积极推进产业振兴、人才振兴，实施精准扶贫、精准脱贫，有思路、有措施、有成效，村年集体经济收入3万元及以上。

4、群众观念强，热心为群众办实事、办好事;村级服务组织健全，能为群众生产、生活提供良好服务。

5、基层党建抓得好，有标准化活动场所，党建制度健全、执行到位，“三会一课”、主题党日活动开展正常，“三务”公开正常，群众满意。

6、积极推进组织振兴，“两委”班子健全、组织力强，村(社区)党组织战斗堡垒作用发挥好，工作作风扎实，工作实绩突出，群众公认;党员队伍结构优化，积极开展党员积分量化管理，党员先锋模范作用发挥好，公开承诺、践诺到位，在群众中有较强的凝聚力和号召力。

7、积极推进文化振兴、生态振兴，所任职村(社区)社会风气健康向上，村(社)容村(社)貌好。

8、符合事业单位招聘工作人员回避制度的有关要求。