根据大兴区高米店街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下: 一、笔试成绩及进入面试考生名单 进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,考生笔试成
根据大兴区高米店街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下:一、笔试成绩及进入面试考生名单进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选
根据大兴区清源街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下: 一、笔试成绩及进入面试考生名单 进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,考生笔试成绩
根据大兴区清源街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下: 一、笔试成绩及进入面试考生名单 进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,考生笔试成绩
根据大兴区清源街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下: 一、笔试成绩及进入面试考生名单 进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,考生笔试成绩
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根据大兴区清源街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下: 一、笔试成绩及进入面试考生名单 进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,考生笔试成绩
根据大兴区清源街道办事处关于公开招聘临时辅助用工(行政辅助)的相关工作安排,现将笔试成绩及面试工作有关事项公告如下:一、笔试成绩及进入面试考生名单进入面试考生名单按照计划聘用人数与面试人选的1:3比例,从高分到低分排序依次确定进入面试人选,
按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
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按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
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按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
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按照东城区2025年公开招考社区工作者工作相关要求,现将考生的笔试成绩予以发布(见附件1)。1 人员范围。本次招考笔试合格分数线为60分,达不到合格线的人员不能进入后续环节。各用人单位在达到笔试合格分数线的基础上,按照不同岗位的笔试成绩由高到低的顺序,以计划招
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回龙观街道2025年招聘农村会计服务所人员笔试工作已结束,现将笔试成绩及面试具体安排通知如下: 一、笔试成绩及进入面试人员 详见《回龙观街道2025年招聘农村会计服务所人员笔试成绩及进入面试人员名单》。 二、面试安排 (一)面试形式:结构化面试。 (二)具体面试时间
回龙观街道2025年招聘农村会计服务所人员笔试工作已结束,现将笔试成绩及面试具体安排通知如下: 一、笔试成绩及进入面试人员 详见《回龙观街道2025年招聘农村会计服务所人员笔试成绩及进入面试人员名单》。 二、面试安排 (一)面试形式:结构化面试。 (二)具体面试时间