2022年辽宁阜新市清河门区公开招聘街道、社区工作人员20人公告（2）

3.发放准考证：考生本人凭身份证于2022年3月31日(上午8:30—11:30，下午1:00—4:00)到清河门区人力资源和社会保障局大厅领取准考证。逾期未领取准考证者视为自动放弃。

4.注意事项：每名应聘人员只允许申报一个招聘岗位，本次招聘设置开考比例为1:2，报名人数未达到规定比例的，将取消或削减该招聘岗位计划，具体将在清河门区人民政府官网进行通知，请考试在报名后随时关注网站通知。

四、考试办法

考试分为笔试和面试。考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

1.笔试：笔试科目一科，为社会工作人员应知应会内容，试题均为客观题，满分100分，考试时限90分钟。

2.面试：人员确定按照招聘岗位计划人数与面试人数1：2比例，依照笔试成绩从高到低排序，最后一名成绩并列者，同时参加考试。本次面试采用结构化面试的方式，主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、举止仪表等。成绩当场考试公布。面试具体时间、地点另行通知。

五、体检

根据总成绩，按录用计划1:1的比例确定体检人选。总成绩相同的，以面试成绩较高者为体检人选，公布人选名单。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》。考生需到指定的医院进行体检，体检费用由考生本人承担。体检不合格或弄虚作假、隐瞒真实情况的报考者不予聘用或终止聘用。因体检不合格出现空缺的，按总成绩排名依次递补。

六、公示、聘用和待遇

1.公示：拟聘用人员确定后，在清河门区人民政府官方网站公示，公示期为2个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。对公示期间群众反映的问题，及时调查处理，对不符合聘用条件的，取消其聘用资格。公示后出现的岗位空缺，不再进行递补。

2.聘用：公示结束后，新聘用人员暂时签订三方派遣合同，派入到所录用的街道、社区工作，试用期为3个月，试用期满经考察，实际工作能够达到招聘资格条件规定各项要求的，履行正式聘用手续，不能适应岗位需求的，取消聘用。

3.待遇：录用人员月工资1580元，缴纳社会保险，社会保险的个人缴纳部分从工资中扣除。

七、其他事项说明

此次招聘的人员为预先招聘的平台人员，待全市统一招聘社区平台工作人员时，推荐参加考试，录用后转入全市平台人员统一管理。不被录用的，市招录平台人员名额不足20人时，剩余名额表现突出的优先录用，其余人员解除原工作关系。

附件1：清河门区2022年公开招聘街道、社区工作人员招聘计划表.doc

附件2：清河门区2022年公开招聘街道、社区工作人员报名登记表.doc

阜新市清河门区公开招聘工作领导小组办公室

2022年3月28日

原标题：清河门区2022年公开招聘街道、社区工作人员公告

文章来源：http://www.fxqhm.gov.cn/newsdetail.jsp?id=666363