2022江苏宿迁泗阳县招聘城市社区工作者60人公告（3）

（六）公示和聘用

考察合格的考生确定为拟聘用人员，名单在泗阳县人民政府网站、“泗水先锋”微信公众号上公示5个工作日，公示期间接受社会监督。对公示期满无异议或公示期间反映的问题不影响聘用的，将由众兴街道与聘用人员签订劳动合同，试用期按国家有关规定执行，试用期满考核不合格者，取消聘用资格，原则上聘用后服务期不得少于三年，聘用人员名单报县委组织部备案。如聘用人员与原用人单位存在劳动（聘用）合同或相关协议的，由本人自行负责处理。

在体检、考察、公示、聘用阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。聘用结束后，因各种原因再出现缺额的不再递补。

四、工资待遇

城市社区工作者按照“三岗十八级”薪酬标准执行基本报酬和考核报酬，并按照有关规定办理企业社会保险。

五、疫情防控要求

1.流行病学史筛查。14天内有国内中高风险地区旅居史人员、“苏康码”和“行程卡”为黄色或红色的人员、不得参加报名与考试。已治愈出院的确诊病例和已解除集中隔离医学观察的无症状感染者，如尚在随访及医学观察期内，不得参加报名与考试。入境考生在笔试前需完成我省规定的14+14的健康管理周期，未完成相应管理周期的考生不得参与报名与考试。相关防控要求将根据省、市、县疫情防控形势及疫情防控指挥部指令及时调整。

2.考生健康监测。所有考生考前做好每日健康监测，填写《个人健康申报承诺书》（附件3），主动申报其旅居史、接触史、身体状况、疫苗接种情况等。一切情况正常的人员，方可参加考试。考生进入考场时需主动出示提供苏康码绿码、48小时内核酸检测阴性证明、个人健康申报承诺书，进行体温测量，无相关证明材料的不得进入考场。

六、纪律与监督

本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察机关和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

七、本简章由泗阳县众兴街道办事处负责解释。

咨询电话：0527-80295051、80295052

监督电话：0527-80295065

附件：

1.2022年泗阳县公开招聘城市社区工作者岗位简介表

2.2022年泗阳县公开招聘城市社区工作者报名表

3.个人健康申报承诺书

泗阳县人力资源和社会保障局

泗阳县众兴街道办事处

2022年3月17日

原标题：2022年泗阳县公开招聘城市社区工作者简章

文章来源：http://www.siyang.gov.cn/siyang/zhwgg/202203/bffc553a8f684d1ea6ae3b831f1b689b.shtml