2021-11-10 16:53:53 来源: 枣林湾旅游度假区
(四)体检
按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算合成总成绩。
根据入围考生考试总成绩,按各招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以面试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如面试成绩仍然相同,均确定为参加体检人员。
体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
(五)考察及公示
体检合格人员的考察工作参照公务员招录有关考察(政审)规定,由度假区成立考察小组组织实施。考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单在度假区网站进行公示,期限为5个工作日,接受社会和报考人员监督。
在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等原因出现计划缺额时,按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(六)聘用与待遇
公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议)或存有其他人事劳动关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。
聘用人员试用期为6个月。试用期满经考核合格,予以正式聘用,服务期限不少于3年;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。试用期内工资按不低于仪征市城镇职工最低工资标准执行,正式聘用后的工资待遇按照本镇同类人员工资待遇执行。
本次招聘后,一年内如有人员流失,在该岗位参加面试人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
四、纪律与监督
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,自觉接受社会的监督。度假区纪工委对招聘工作进行全程监督,监督(举报)电话:0514-83418999。
五、本简章由枣林湾旅游度假区管理办公室负责解释
咨询电话:0514-83426975。
江苏省仪征枣林湾旅游度假区管理办公室
2021年11月10日
原标题:2021年枣林湾旅游度假区公开招聘“两新”组织专职党务工作者公告
文章来源:http://www.yizheng.gov.cn/yizhengzlwlydjq/ggtz/202111/aaab2cabd5ac4c58838ba55cd76c48ff.shtml
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