2021山东烟台市福山区招聘社区工作者35人公告（3）

面试结束后，按笔试成绩占50%，面试成绩占50%核算考生总成绩。根据考试总成绩，从高分到低分按招聘计划1:1.5的比例确定进入体检、考察范围人员名单。总成绩相同的按面试成绩确定名单，面试成绩仍相同的，则组织专家重新对总成绩相同的人员进行面试，并以面试后的总成绩排序确定进入体检、考察范围人选。进入体检、考察范围人员名单在福山区政府网(www.ytfushan.gov.cn)公布。

六、体检

从进入体检、考察范围人员名单中，从高分到低分按照计划数1:1的比例进行体检，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，费用由报考人员负担，享受减免考试费用的人员由招聘单位负担。所有体检项目检查完毕后，主检医师认为要做进一步检查方能做出判断的，报考人员要服从主检医师的安排，做进一步检查。报考人员对体检结果有异议的，可在收到体检结论7日内，向招聘主管机关提出书面申请，并由该部门或机关组织复检，复检不在原体检医院进行，复检项目由复检医疗机构确定，体检结果以复检结论为准，复检费用由申请复检一方负担。复检只能进行一次。报考人员没有征得体检组织机构同意，不在规定的时间参加体检或复检，视为弃权。报考人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消聘用资格。

七、考察

体检结束后，成立考察工作小组，对体检合格人员进行全面考察，主要对其思想政治表现、道德品质、是否有违法乱纪行为、是否符合岗位条件，以及本人亲属相关情况等进行综合考察，根据考察结果确定拟聘用人员。

八、聘用

经体检、考察合格的人员，在福山区政府网(www.ytfushan.gov.cn)公示，公示期为5个工作日，公示期满没有问题或反映问题不影响聘用的，由招聘单位办理入职手续。对被取消聘用资格或弃权造成的空缺，从体检考察范围的人员中依次等额递补。办理入职手续后，则不再对本岗位其他进入考察体检范围的人员进行递补。

拟聘用人员经公示无异议后，须服从分配，不服从分配的，取消聘用资格。

九、聘用后待遇

按照街道事业编新入职人员试用期满工作人员执行定级工资标准人员平均应发工资的0.8倍确定新录用社区工作者工资标准，并按规定缴纳保险和住房公积金。新录用社区工作人员实行试用期制度，试用期为6个月，试用期间薪酬按照拟定岗位等级的基本工资标准发放，试用期不合格的解除劳动合同。新录用社区工作人员平时工作表现和考核情况作为合同签订和续聘的重要参考依据。

十、疫情防控注意事项

(一)所有报考人员参加现场资格审查、考试和体检时应佩戴防护口罩，主动提交《报考人员健康管理信息采集表》(附件6)、山东省电子健康通行码(绿码，原则上不允许使用手机截屏或纸质打印健康通行码)、准考证和身份证，并按要求接受体温测量。无法提供健康证明的，以及经现场专业人员确认有可疑症状(体温37.3℃以上，出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状)的报考人员，不得进入考点。报考人员要服从工作人员指挥管理，自觉保持安全距离。现场资格审查、考试和体检过程中，如出现疑似症状，报考人员应主动报告。结束后，应主动离开，不得聚集。

(二)根据山东省新型冠状病毒肺炎疫情处置工作领导小组(指挥部)第478号关于印发《山东省新冠肺炎疫情常态化防控期间考试防控指南》的通知规定，对属于以下特殊情形的，招聘主管机关可以研究决定是否允许其参加报名考试。对存在特殊情形的考生，须于参加报名、考试7天前(含周六、周日)主动与招聘主管机关联系，经招聘主管机关研究决定同意后方可参加报名、考试。

(1)治愈出院的确诊病例和无症状感染者;

(2)确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者;

(3)报名前14天有发热、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病及身体不适者;

(4)有境外旅居史且入境不满28天者;

(5)有中、高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满21天者;

(6)居住社区21天内发生疫情者。