2021-08-13 12:41:40 来源: 筠连县人民政府
3.成绩计算
本次招聘采取笔试+面试综合择优录取。笔试成绩占综合成绩40%,面试成绩占综合成绩60%。
综合成绩的计算方式:综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(最后得分保留到小数点后两位)。
4.考察与体检
面试后,根据考生综合成绩从高到低的顺序等额确定考察并参加体检。考察与体检由联合苗族乡人民政府负责组织,体检费用由考生自理。
5.递补
因考察、体检环节不合格或者自动放弃聘用资格出现的缺额,可在本岗位参加考试落选的人员中按照本公告办法和综合成绩高低依次等额递补。
6.公示
确定拟聘用人员名单后,在联合苗族乡人民政府公告栏(或公众号)上进行为期5个工作日的公示。
四、聘用与管理
(一)所聘岗位全部属于编外的公共服务岗位,实行灵活的聘用和管理机制,不属于机关、事业单位编制内人员。
(二)经公示合格者,由用人单位与被聘人员签订劳动合同,按照现行政策法规和劳动合同进行管理,被聘用的人员与其应聘岗位的管理机构签订一年期聘用协议,协助其开展工作。试用期1个月,合同一年一签,按照现行政策法规和劳动合同进行管理。
(三)工资薪金标准按《宜宾市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》(宜府发?2018?9号)及县级相关规定实施。给予受聘人员1650元/月的劳动报酬(含个人缴纳社会保险部分),依法参加社会保险。国家法定节假日慰问,每年组织体检一次,年终经考核合格者发放奖励。
(四)受聘人员的管理及考核按有关规定进行,因违法违纪、不服从管理或不能胜任工作者解除劳动合同。用人单位因政策原因或不可预见因素,不能继续履行劳动合同的,依法终止合同。聘用期满,聘用关系自行终止。
(五)报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的,取消报考者的报名或聘用资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。
五、温馨提示
本次招聘如因新冠肺炎疫情防控工作要求,需调整考试日程的,将提前在相关网站予以发布或者电话告知,请报考人员随时关注变化情况并做好相应安排。
特别提示:为了您和他人的健康,请报考人员严格遵守疫情防控要求,服从疫情防控相关安排,在考试期间全程做好疫情防控自我科学防护!
点击下载>>>附件1-2.doc
1:联合苗族乡人民政府公开招聘编外工作人员报名信息表
2:联合苗族乡人民政府2021年度公开招聘编外工作人员岗位表
联合苗族乡人民政府
2021年8月10日
原标题:联合苗族乡人民政府关于公开招聘编外工作人员的公告
文章来源:http://www.scjlx.gov.cn/zwgk/rsxx/202108/t20210811_1630383.html
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(责任编辑:hui)
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