2021-06-23 17:23:58 来源: 常熟市人力资源管理服务中心
六、体检、考察
1.体检标准参照国家人社部、卫生部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。对体检不符合标准的人员不录用。
2.体检合格人员按照有关规定进行考察。
3.因体检或考察不合格出现缺额时，在报考同一职位的人员中按考生的成绩，从高分到低分实行一次性递补。
七、聘用
1.经考试、体检和考察合格后，对拟聘人员在常熟人才就业网公示，公示时间7天(含休息日)。公示无异议后，办理聘用手续，与用人单位签订劳动合同。
2.首次聘用期限为一年，合同期满且考核合格，按照平等自愿的原则经双方同意后可续签劳动合同。
八、工资?利待遇和岗位性质：
所有岗位福利待遇参照相关同类人员执行。
九、其他事项
报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，则取消应聘资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。
本简章由尚湖镇组织人事和社会保障局(组织人事)负责解释。
咨询电话：52401908、52403090
点击下载>>>
尚湖镇公开招聘村人员领导小组
2021年6月21日
原标题：2021年尚湖镇公开招聘村工作人员简章
文章来源：http://www.csrcsc.com/info/read_30166.html
标签：
（责任编辑：hui）
免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除
京公网安备 11010802029861号
电子营业执照