2021-05-31 10:33:20 来源: 邗江人才市场
笔试采用百分制计分。
(四)面试
笔试结束后,按招聘计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人选。面试采取结构化面试的方式进行,采用百分制计分,不设合格线。面试时间及地点另行通知。
(五)体检
参加面试人员,按其笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算合成总成绩。根据考试总成绩,按招聘计划数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如考生考试总成绩相同,以笔试的成绩从高分到低分确定参加体检人员;如该成绩仍然相同,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照有关规定执行。
(六)考察与公示
体检合格人员的考察工作由邗江区公道镇按有关规定组织实施。考察中若发现应聘人员有故意隐瞒事实、弄虚作假的,一律取消聘用资格。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
考察结束后,对拟聘用人员名单在扬州市邗江区公道镇人民政府网站(http://www.hj.gov.cn/gdz/index.shtml)进行公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。
四、聘用及待遇
公示期满,经公道镇党委会议研究分配方案并进行聘用。由村(社区)与聘用人员签订劳动合同,聘用后工资待遇参照公道镇村(社区)同级别工作人员工资待遇。聘用人员试用期为3个月,试用期满经考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。试用期考核工作由用人单位组织实施。聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消录用资格。
五、纪律监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,接受社会监督。
六、本公告由邗江区公道镇人民政府负责解释。
咨询电话:0514-87395244
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扬州市邗江区公道镇人民政府
2021年5月31日
原标题:◇ 扬州市邗江区公道镇公开招聘党建专员、村(社区)工作人员公告
文章来源:http://www.hjrc.cn/rsnews/news.asp?id=1798
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