2021贵州遵义汇川区山盆镇招聘村（社区）专职人员8人公告

为充实村(社区)专职工作人员力量，进一步加强基层干部队伍建设，经镇党委政府研究，按照《汇川区关于开展村(社区)干部职业化建设工作的实施办法(试行)》规定，结合我镇实际，决定面向社会公开招聘村(社区)专职工作人员。现发布招聘简章如下：

一、招聘职位及人数

村(社区)专职工作人员为镇劳动合同制用工人员，不占用机关事业单位编制，主要从事村(社区)相关工作。本次拟招聘村(社区)专职工作人员8名。

二、招聘对象及条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6.年龄在18周岁以上(2003年3月15日以前出生)40周岁以下(1981年3月15日以后出生)，全日制大专及以上毕业学历人员;截至2021年3月15日，具有3年及以上村(社区)干部工作经验(需出具所在单位提供的证明)，学历可放宽到中专(高中)及以上，年龄可放宽到45周岁(1976年3月15日及以后出生)。

7.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

以下人员不得报考：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

3.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的。

4.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密原因受到过党纪、政纪处分的。

6.不能按规定提供职位要求的毕业证书、学位证书，其它资格条件资料等原件的，或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的。

7.法律规定不得聘用的人员。

三、聘用期待遇

本次镇自主招聘的村(社区)专职工作人员报酬按照《汇川区村(社区)干部职业化建设工作的实施方案(试行)》文件执行。其中：

1.基础报酬：2000元/月。

2.岗位报酬：300元/月。

3.绩效报酬：绩效报酬为每月1000元，分为基础绩效(600元)和奖励绩效(400元)。基础绩效每月经镇考核后发放，奖励绩效每年年底经镇综合考核后兑现。具体考核标准由镇党委负责制定并组织实施。

4.年度考核奖励：年度考核为“合格”以上等次的(具体考核办法由镇党委制定)，可视情况给予一次性奖励，奖励标准参照汇组通〔2015〕4号文件规定的标准执行。