2020云南孟连傣族拉祜族佤族自治县招聘城乡社区服务岗位人员86人公告（3）

(四)公示和聘用

1. 根据体检和考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在孟连县人民政府网站(http://www.menglian.gov.cn/)进行公示，公示期为5个工作日。

2.公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。为保护考生权益，反映问题时必须实名反映。

3. 选岗：公示期满后，拟聘用人员按照面试成绩从高分到低分的顺序进行选岗;若面试成绩相同，学历高者优先选岗。

4.工资待遇：城乡社区服务岗位工作人员待遇水平原则上不低于当地城乡社区同类工作人员，参照村“两委”副职待遇标准落实，目前按每月2100元(含五险个人交纳部分)执行，养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险单位承担部分所需经费由县财政保障。

5.根据相关规定，城乡社区服务岗位的服务周期原则上不低于1年，最长不超过3年。乡镇人民政府与城乡社区服务岗位工作人员签订《劳动合同》实行一年一签。聘期届满后，如继续设置岗位，同等条件下优先续聘。聘期届满解聘的，县人民政府和各乡镇人民政府不承担兜底和分流责任。

双方应依照相关法律、法规和政策，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致，诚实信用的原则，协商签订劳动合同。各乡镇人民政府与城乡社区服务工作人员签订《劳动合同》，应到县人社部门进行劳动用工登记备案，按照属地参保的原则，到当地社会保险经办机构为城乡社区服务工作人员办理社会保险。

6. 因考生放弃聘用的，在岗位面试达到合格分数线及以上考生中按照综合成绩由高到低的原则依次递补一次。

六、招聘纪律

(一)遵守考试纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。

(二)遵守回避规定。参照事业单位工作人员在履行公开招聘职责时，与应试人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系以及其他亲属关系的，参照《事业单位人事管理回避规定》和我省规定进行回避。

(三)对违反招聘考试纪律的相关人员，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。

七、重要提示

(一)报考人员应确保填写信息的真实性，凡因考生填报信息不实的，按弄虚作假处理，并自行承担因此造成的取消应聘资格等一切后果。

(二)本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

(三)按照疫情防控要求，报考人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“通讯大数据行程卡”和“云南健康码”，笔试及后续招聘环节均须持“通讯大数据行程卡”和“云南健康码”进场。具体防疫须知详见附件3。

(四)招聘单位和考试机构对招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”，务必诚信参考，否则不但影响考生的本次考试结果，还将影响考生的诚信档案，并可能被追究刑事责任。

(五)考生要保障通讯工具畅通，以便与其联系招聘事宜;因考生个人原因无法与其联系，造成的后果由考生自行负责。

八、联系方式

孟连县人力资源和社会保障局：0879—8728638

九、本公告由中共孟连县委组织部、孟连县人力资源和社会保障局负责解释。

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1.2020年孟连县招聘城乡社区服务岗位工作人员简章.xlsx

2.2020年孟连县公开招聘城乡社区服务岗位工作人员考试报名登记表.xls

3.考生防疫须知.docx

2020年12月9日

原标题：孟连傣族拉祜族佤族自治县2020年招聘城乡社区服务岗位工作人员公告

文章来源：http://www.menglian.gov.cn/info/1448/38938.htm