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2020广东惠州惠城区桥西街道办事处招聘社区工作站人员5人公告(2)

2020-11-25 14:40:41 来源: 惠州市惠城区人民政府

(二)考试

考试分笔试(满分100分)、面试(满分100分)两部分。按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位,若考生总成绩相同的,则依次按照笔试成绩、面试成绩高低顺序确定名次。

1.笔试

(1)笔试时间及地点:时间及地点,请关注桥西街道办事处电话或者微信通知。

(2)笔试内容:采用闭卷考试方式,主要考查应聘者综合能力。

按招聘人数1?2的比例,依笔试成绩从高到低的顺序,在笔试成绩合格人员(60分以上,含60分)中确定面试人选,面试人数达不到1:2比例的,按实际人数进行面试。笔试成绩、面试人员名单在惠城区人民政府网站(http://www.hcq.gov.cn/)公布。

2.面试

(1)面试时间及地点:时间及地点,请关注桥西街道办事处电话或者微信通知。

(2)面试内容:主要考查笔试合格应聘者的业务素质和潜在能力,包括语言表达、协调沟通能力、应变能力、领悟能力、举止仪表等。

面试人选如有不可抗拒的因素放弃面试资格,须于笔试成绩公布后、面试人选名单公布前主动告知街道办事处,可从合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在网站上公布。

(三)体检和考察

1.体检对象。按招聘岗位数,在合格分数线内根据考试总成绩由高至低等额确定体检对象。

2.组织体检。由街道办事处统一组织到指定医疗机构进行,体检须严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)实施;体检费由应聘人员个人负担,不按时参加体检者,视为放弃资格。

3.考察。严格执行《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定,对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。考察不合格或者放弃聘用的,可依次递补考察人选。

体检和考察合格人员名单在惠城区人民政府网站公布。

(四)公示与聘用

1.对体检、考察合格的考生,在惠城区人民政府门户网站公示7个工作日。

2.经公示无反映或反映问题经查不属实的,按规定程序办理聘用合同等相关录用手续;试用期为3个月,试用期满考核不合格的,解除聘用合同。工资、福利等待遇参照现有社区工作站同类人员标准执行。

四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘的全过程,报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实,取消资格,已办理聘用手续的取消聘用,报考人员承担由此产生的一切后果。

(二)为贯彻落实广东省防控疫情有关要求,请笔试、面试的考生提前30分钟到考场,并根据现场工作人员的指示申请“粤康码”,在进入考场时提供查验。同时,请各位考生携带个人防护物品,做好个人防护,确保个人身体健康。如笔试、面试当天考生体温超过37.3℃,经多次测量后仍无改善的,将禁止进入考场。

(三)如有外市考生报名,低风险地区考生现场提供“粤康码”进行查验,高风险地区考生需提供14天内的核酸检测结果。

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惠城区桥西街道办事处招聘社区工作站岗位信息表.xlsx

社区工作站工作人员报名表.doc

惠州市惠城区人民政府桥西街道办事处

2020年11月24日

原标题:桥西街道办事处招聘社区工作站人员公告

文章来源:http://www.hcq.gov.cn/hzhcqxjdb/gkmlpt/content/4/4115/post_4115008.html#2380

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