2020广东深圳龙岗区龙岗街道办招聘30人公告（2）

(二)考试

考试采取笔试和面试相结合的方法，资格初审合格人员未超过该职位拟聘人数3倍的，采取直接面试的方式进行。资格初审合格人员超过拟聘人数3倍的，对合格人员先进行笔试。

1.笔试

笔试成绩合格线为60分。对笔试合格的考生，以笔试成绩高低排序，根据拟聘人数的3倍确定面试人选，若笔试合格人数少于拟聘人数的3倍，则所有笔试合格的考生均列为面试人选。

2.资格复审

进入面试的考生，由深圳市龙岗区龙岗街道办事处进行资格复审，资格复审不合格取消面试资格。深圳市优才人力资源有限公司按分数高低进行递补，资格复审合格进入面试及后续程序。

3.面试

如为参加笔试和面试者，以笔试和面试成绩各占50%的比例作为总成绩。如为直接面试者，以面试成绩作为总成绩。总成绩相同的，笔试成绩高的确定为体检人选;总成绩只有面试成绩且面试成绩相同的，可采取加试确定体检人选。

笔试、面试时间、地点另行通知。

(三)体检

体检由指定的医院进行，参照公务员体检标准进行，体检费用考生自理。体检合格的，予以录取。体检不合格者，可申请复检1次，仍不合格者或放弃复检的不予录取，所空出的名额在人才备选库中按考试成绩排名先后依次审核递补。

(四)确定拟聘人员并公示

考试及体检合格人员确定为拟聘用人员，名单在深圳市优才人力资源有限公司官网公示3天。公示期间有异议的，可以向深圳市龙岗区龙岗街道办事处进行投诉。

五、办理聘用手续

考试及体检合格的拟聘人员，由街道组织部向区人力资源局报请聘用请示并予以备案，区人力资源局同意备案后办理聘用手续。是否聘用以区人力资源局备案结果为准。

六、有关说明

(一)派遣管理。此次招聘的员工列入深圳市优才人力资源公司派遣管理，具体岗位由深圳市龙岗区龙岗街道办事处统筹安排，实行管用分离。

(二)工资待遇。工资福利待遇与工作岗位挂钩，按龙岗街道相应岗位的工资标准执行。

(三)报名提供虚假资料经查实后，取消其录用资格。

点击下载>>>

龙岗街道办公开招聘聘用人员职位表.docx

深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表.doc

无违法犯罪记录承诺书.doc

计划生育情况个人承诺书.docx

深圳市优才人力资源有限公司

2020年11月17日

原标题：深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员（派遣至龙岗区龙岗街道办）的公告

文章来源：http://www.lg.gov.cn/xxgk/zwgk/tzgg/content/post_8272873.html