2020山东潍坊诸城市招聘城市社区专职工作者36名公告（2）

4.单位初审

初审时间：2020年11月11日08:30—11月14日11:00

诸城市城市社区工作者公开招聘工作小组指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看网络报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查。对未通过初审的人员，会说明理由;对提交材料不全的，将注明缺失内容，并退回应聘人员补充。

5.有关注意要求：

(1)应聘人员报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致。应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，初审通过后，报名信息不能更改。

(2)应聘人员应严格按照岗位要求报名，如因报名信息填写不完整或有不实之处，出现所有后果由本人承担。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。恶意提交报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消应聘资格且5年内不得报考诸城市社区专职工作者。

(3)招聘计划与报名人数达不到1:2比例，相应核减招聘计划。

(二)资格审查

1.城市社区公开招聘专职工作者的资格审查，贯穿招聘工作的全过程。

2.诸城市城市社区工作者公开招聘工作小组负责组织实施，并选派专人对参加面试人员的资格条件进行严格审查，确定符合招聘条件的人员。应聘人员需按招聘岗位要求，提交本人报名材料原件和复印件及1寸近期白底彩色免冠照片3张。如发生现场资格审查与初审结果不一致的现象，以现场资格审查结果为准。应聘人员未按规定时间、地点进行资格审查的，视为自动放弃。

3.相关证明材料主要包括：国家承认的学历证书(须在2020年11月11日之前取得)、有效居民身份证、户口薄等。

具有助理社会工作师(初级)资格证、社会工作师(中级)资格证的考生报名时需提供职业资格证书原件及复印件1份。具有诸城市城乡社区工作经历的需提供镇街(园区)出具的证明。在职人员(含已签订就业协议人员)应聘的，还需要提交有用人管理权限部门或单位(就业协议单位)开具的同意应聘证明或解除人事(劳动)关系证明。

海外留学人员以海外取得学历应聘的，还需提供国家教育部门出具的学历认证。

三、考试方法和内容

考试形式为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。笔试考务费40元、面试考务费70元，在领取准考证时缴纳。准考证领取、考试时间及地点等有关事宜另行通知。考试人员未按规定时间、地点等要求参加考试的，视为放弃考试。

社会工作专业本科及以上毕业生或社会工作师(中级)笔试成绩加5分，社会工作专业专科毕业生或助理社会工作师笔试成绩加3分;具有两年以上诸城市城乡社区工作经历的考生笔试成绩加3分。加分项目不重复计算，选取分值最高的一项加分。

(一)笔试

1.笔试满分100分。采用统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，考试内容为政治理论、法律法规、公共基础知识、社区工作基本知识等。

2.根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:2的比例依次确定进入面试范围人员。按上述比例确定进入面试范围人员中的最后一名，如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。经审查不具备招聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内，因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩由高到低依次递补。对递补人员的现场资格审查，截至面试之日前一个工作日的17：00。

(二)面试

1.面试将严格组织程序，认真执行回避制度，面试考官和工作人员凡与应聘人员有规定的亲属关系、同事关系或其他可能影响招聘公正的，必须实行回避。

2.面试采取结构化面试的方式。主要测试报考人员的综合分析、组织协调、问题处理、言语表达等方面的素质及能力。面试成绩满分100分，面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。设定面试最低合格线为60分，低于60分的不予聘用。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

(三)总成绩

总成绩计算办法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。总成绩相同的，面试成绩高者优先;若面试成绩仍相同，持有社工证书、社工专业毕业生优先;若都未持有社工证书，也非社工专业毕业生，按面试成绩保留到小数点后三位进行确定最终人选。