2020江苏常州天宁区茶山街道招25人公告

为进一步加强街道队伍建设，优化人才结构，提高基层社会治理工作水平，天宁区茶山街道将面向社会公开招聘工作人员。现将招聘相关事项公告如下：

一、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，无违法违规等不良行为记录。

2.品行端正，身体健康，爱岗敬业，具有良好的团队精神和服务意识，服从岗位调整。

3.下列人员不得报考：

(1)现役军人、普通高校在读学生;

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(3)有政策规定或协议明确2020年12月31日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员。

4.具备报考职位所要求的其他资格条件(详见附件1)。

二、报名与资格审查

1.报名时间：2020年11月3日至2020年11月9日(周六周日除外，上午9:00-11:30，下午1:00-5:00)。

2.报名方式：现场报名。现场报名前，应聘者请提前下载《招聘登记表》，填写后交至报名地点。

3.报名地点：

(1)岗位01请至常州市天宁区龙游路4号茶山街道为民服务中心2楼综合行政执法局(二)207室，咨询电话88875007。

(2)岗位02、岗位03请至常州市天宁区龙游路4号茶山街道2楼215室，咨询电话88875027。

4.报名时请携带本人有效期内二代身份证、户口本或社保缴费证明、学历学位证书、资格证书、工作经历证明等(以上材料均需提供原件及复印件)，《2020年茶山街道办事处公开招聘工作人员招聘登记表》(详见附件2)，一寸免冠彩照2张。

5.本次资格审查由茶山街道招聘工作领导小组负责，经初审合格后，由工作小组负责电话通知。

三、考试

1.开考比例为1:2，若岗位报名人数未达到开考比例，招聘人数作相应核减。

2.综合行政执法协管员岗位招聘采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行。

(1)笔试成绩合格人员进入体能测试。

(2)体能测试的项目包括800米计时跑、立定跳远、掷实心球共三项，每项满分100分，分别按40%、30%、30%权重计入体能测试最终得分。

(3)笔试、体能测试各按50%计算分数，从高分到低分按1:2比例确定面试人选。面试采用结构化面试形式，重点考察应聘人员处理问题能力、沟通协调能力和岗位匹配性等，具体时间、地点另行通知。

(4)综合成绩按笔试、体能测试和面试30%、30%、40%的权重计算后与加分项组成。

(5)若综合成绩出现并列且超过岗位招聘人数的，进入下一个面试环节，具体时间地点另行通知。