2020-11-02 16:58:21 来源: 宣恩人社局
4.报考者必须提供以下材料
(1)《宣恩县城市社区专职工作人员公开招聘报名表》2份(以下简称《报名表》)(附件2);
(2)本人有效居民身份证、毕业证书原件和复印件各1份;
(3)近期正面免冠蓝底1寸登记照2张;
(4)报考职位所需的其他材料原件及复印件各1份。
5.报名资格初审
县民政局对照《公告》和职位所需的资格条件对报考人员提交的报考材料进行资格初审,符合条件的报考人员进入测试环节。
资格审查贯穿于招聘工作始终,在招聘各个环节发现考生不符合公告规定的资格条件或存在弄虚作假等行为的,随时取消其应聘资格,其责任由考生自负。
如因报名人员姓名、身份证号码等信息错误而未能参加考试的,责任自负。
6.领取准考证
考生凭有效居民身份证,于2020年11月9-10日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)到民政局603室领取准考证。若在规定时间内未到指定地点领取准考证者,视为自动放弃参加本次笔试考试。
四、测试内容
测试分为笔试、面试两部分。考生必须同时持有效居民身份证和准考证才能进入考场参加考试。
1.笔试
考试形式为闭卷考试,考试题目由县人社局组织命题专家拟定。
笔试时长120分钟,卷面分值为100分。笔试内容为公共基础知识,公共基础知识的范围主要包括:政治理论与政策、法律基础知识、职业道德、科技常识、人文历史常识、时事政治、公文处理、社区治理等基础知识和写作。
2.面试
面试对象为所有通过面试资格复审的人员。入围面试人数与招聘计划数之比不足3:1的(包括因缺考导致实际面试人数与招聘计划数之比不足3:1的),面试正常进行。
面试采取结构化面试方式进行,面试试题4道,面试时长15分钟,面试成绩总分为100分。
面试公告发布后因考生放弃面试的,不再进行递补,该岗位面试工作正常进行。
面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的应急应变能力、逻辑思维能力、语言表达能力、组织协调能力、解决处理问题和实践应用能力、奉献精神和责任心。
3.成绩计算方法
笔试、面试成绩实行百分制计算。
笔试成绩为考生卷面取得成绩;面试成绩由七个考官打分,去掉一个最高分和一个最低分,计算其余五位考官的平均分即为考生的面试最终得分。
其中,笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。最终成绩保留三位小数。
测试总成绩=笔试卷面成绩×40%+面试成绩×60%。
测试人员总成绩在宣恩县人民政府网(http://www.xe.gov.cn/)上公布。
五、测试时间及地点
笔试、面试测试时间及地点将通过宣恩县人民政府网(http://www.xe.gov.cn/)进行公告,请考生随时关注并注意保持电话畅通。
六、资格复审
根据笔试成绩按报考人员与招聘人员3:1的比例从高分到低分确定进入资格复审人员名单,如报考人员笔试成绩末位并列的可同时进入资格复审;若报考人员与招聘人员达不到3:1的比例的,参加笔试人员的所有考生均进入资格复审环节。资格复审公告发布后有考生自愿放弃资格复审资格的,该职位按笔试成绩由高分到低分依次递补。
资格复审时间及地点将通过宣恩县人民政府网(http://www.xe.gov.cn/)进行公告,请考生随时关注并注意保持电话畅通。
七、体检
1.根据职位计划数和测试总成绩由高分到低分按1:1的比例等额确定体检对象(若总成绩出现并列,以笔试成绩高者优先)。体检合格者确定为考察对象,考生体检不合格、放弃体检或体检合格后放弃考察资格的,空缺职位可以按同一职位报考考生总成绩由高分到低分依次递补。
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