2020重庆市两江新区大竹林街道招聘社区专职工作者16人公告（2）

2020-10-21 18:01:56 来源: 两江人才

（三）笔试

笔试方式：闭卷答题，总分100分，占总成绩50%；

笔试时间：待定；

笔试地点：（具体地点另行通知）；

笔试范围：笔试范围：笔试内容为公共科目一科，分值为100分。参考范围为《综合基础知识》，考试大纲参照《重庆市2020年公开招（选）聘市属事业单位工作人员考试大纲》（2020年6月重庆市人力资源和社会保障局官网发布，占比80%）和《助理社会工作师综合能力（初级）》占比20%）内执行，采取闭卷笔试方式。

（四）面试

笔试成绩将于笔试结束后1周内在两江新区人才网（http://hr.liangjiang.gov.cn/）公布，考生可自行查询。面试比例1：2，若未达到1：2比例，则全部进入面试；若进入面试最后一名并列，则并列人员全部进入面试。若该报名人数未达到1:1的比例，则该岗位招聘人数按比例进行递减。若经确认自动放弃面试者，其缺额按笔试成绩从高到低依次递补。

面试后，总成绩出现并列的，按照优先条件、面试成绩的顺序确定人选，若均并列，则优先录用面试成绩高者。

面试人员名单、时间、地点、注意事项及总成绩可在两江新区人才网（http://hr.liangjiang.gov.cn/）查询。

面试方式：结构化面试，总分100分，占总成绩50%；

面试时间：待定；

面试地点：待定。

面试实行100分制。面试以答辩方式进行，由主考官提问，应聘人员回答，主要测试应试者的基本知识、沟通能力、应变能力、语言表达能力（含普通话水平）和处理实际问题的能力等。考试总成绩=笔试成绩×50％＋面试成绩×50％，总成绩将公布在两江新区人才网（http://hr.liangjiang.gov.cn/）上。

（五）体检

按照拟招聘人数1:1的比例确定人选进入体检，体检项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员体检特殊标准（试行）》有关标准和要求执行。

凡因资格复审、体检不合格或确认自动放弃而产生缺额情况，按总成绩得分情况从高到低进行依次递补。

（六）考察

体检合格者将按程序进行考察，对其政治思想、道德品质、能绩表现、任职资格及亲属政历等情况进行全面考察，并出具考察材料。

考察不合格（含无法获得考察结论的）不予聘用。因考察不合格产生的缺额，按综合成绩得分情况从高到低依次递补，并按要求履行体检和考察程序。

（七）公示

按规定对经审定确认的录用人员进行公示。公示时间为5个工作日。

（八）聘用

经公示无异议后正式录用，根据需要分配到相关社区安排工作（试用期3个月）。对未获得社会工作者或社区专职工作者职业资格证书被录用的，需在一年内取得证书后才正式纳入社区专职工作者管理，否则予以辞退。

四、工资待遇

社区专职工作者补贴标准按照重庆两江新区社区工作者相关文件规定执行。