2020年8月福建厦门市湖里区招聘社区工作者138人公告（3）

2020-08-21 11:46:23 来源: 湖里区人民政府

8.资格复核

体检前，体检人选需进行资格复核。体检人选从笔试成绩上合格线人员中，按所报考岗位，成绩从高到低排序，以岗位拟聘人数与体检人数1:1的比例确定。若笔试成绩相同的，由招考领导小组研究决定解决方案。

资格复核由湖里区民政局和各街道负责。资格复核具体时间、地点、需提交材料等事宜将另行通知。

9.体检

体检由湖里区民政局、各街道统一组织(时间另行通知)。本次招考体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件的要求执行,具体检测方法由体检医院结合实际确定。

体检费用个人自理。参加体检人员需携带本人身份证、准考证，由湖里区民政局、各街道组织到医院集中体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，安排当场复检。体检结果由各街道通知。考生对非当场复检或非当日复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论的7日内提交复检申请，由湖里区民政局另行指定医院复检一次，体检结论以复检的结果为准。已安排当日或当场复检的项目，以当日或当场复检的结果为准，不再申请复检。自行体检的结果一律无效。

女性报考人员因怀孕、哺乳期需申请延期体检的，应提供相应的医学证明，延缓体检最长期限不超过1年。

10.考核

体检合格的应聘人员应提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明，并由各街道组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、学习情况等情况进行考核，同时，各街道应对应聘人员的应聘资格再次进行复核后报湖里区民政局确认。

考核开始时，各街道应通过中国执行信息公开网(http://zxgk.court.gov.cn/)核实考核对象有无失信被执行情况。发现考核对象被列为失信被执行人的，应查看对应案号并联系执行法院，函询、核实被执行人履行义务的进展情况。被执行人已履行义务的，应在各街道约定的期限内提供执行法院的书面证明，方可以进行考核;尚未履行义务的，取消其聘用考核资格。

11.公示

对拟聘用人员，在厦门市湖里区政府网站(www.huli.gov.cn)公示七天。

12.聘用

公示结果无异议或经核实不影响聘用的，按相关程序办理聘用手续，享受相应工资福利待遇。

四、其他事项

1.户籍等相关要求计算到报名截止日(2020年8月28日)。

2.岗位资格条件要求的学历须是国民教育学历，全日制普通教育2020届毕业生可持学校出具的《就业推荐表》报名，但本科及以下学历应届毕业生须于2020年9月前取得并能提供学历(位)证书，否则取消考试聘用资格。

持下述学历(位)报考人员应于资格复核时提供书面认证报告或可进行学历学位认证查询，具体如下：

持香港、澳门、台湾地区或国外学历(位)报考的，需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》《台湾地区学历学位认证书》等相关证明。

3.本次招聘过程中，因报考人员体检或考核不合格的，或放弃体检或考核资格的，或因故退出，或因故被取消聘用资格等情形的，原则上可从本岗位笔试成绩达到合格线以上人员中按笔试成绩排名依次递补一次。如需再次递补，须报招考领导小组研究并决定是否递补。

4.本次招聘活动结束后，从笔试成绩上合格线的未被聘用人员保留笔试成绩至下一次招考，最长一年。在岗位出现空缺的情况下，湖里区民政局综合考虑考试等情况，可以从保留笔试成绩人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

5.应聘人员所留的联系方式应准确无误，并保持通讯畅通。