您现在的位置:首页 > 考试动态 > 公告|大纲 >

2020重庆两江人力派往重庆两江新区大竹林街道办事处劳务派遣人员招聘5人公告(2)

2020-06-23 14:49:42 来源: 两江人才网

面试方式:答辩。由现场主考官提问,应聘人员回答,主要测试应试者的基本知识、沟通能力、应变能力、语言表达能力(含普通话水平)和处理实际问题的能力等。总分100分,占总成绩50%;

面试时间:待定(时间及地点另行通知);

面试方式:结构化面试;

面试结果可在两江新区人才网(http://hr.liangjiang.gov.cn/)查询。

(五)考察

根据个人综合成绩从高到低按1:1的比例确定拟录用人员进入考察。考察内容主要是本人历史表现和现实表现。因考察不合格(或本人主动放弃考察)取消录用资格的,按个人综合成绩从高到低依次递补(个人综合成绩相同者,面试成绩高者排在前)。

(六)录用

1.体检。体检参照《重庆市事业单位人员体检标准》有关要求并结合岗位实际需求组织实施。体检由两江人力统一组织到指定医院检查,其费用由报考人员自理。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时,则按考试成绩从高到低依次递补。

2.审核。由大竹林街道办事处对体检合格人员审核确定。

3.公示。确定聘用人员名单进行公示,公示时间为5天。

4.录用。经公示无异议后正式录用。

四、工资待遇

劳务派遣人员薪酬标准参照《两江新区党工委管委会机关和直属事业单位劳务派遣人员管理实施细则》,按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤和生育保险及住房公积金),聘期为2年。

五、相关要求

(一)应聘者所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘条件和弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格,责任由应聘者自负。

(二)应聘者应遵守招聘各项纪律,按时报名和参加面试,否则将取消应聘资格。

(三)应聘者在通过面试进入体检环节后,无故放弃的,将纳入两江人力诚信黑名单。

(四)请各位应聘者注意疫情防控,佩戴口罩。配合工作人员做好体温检测和消毒工作。如有发烧、发热、咳嗽等症状请提前告知工作人员。

(五)拟聘用人员将由两江人力公司开具人事档案调档函,调取拟聘人员个人人事档案集中统一管理。

六、联系方式

023-67573931(咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:00)。

本次招聘为国有企业派遣招聘,重庆两江新区人力资源开发服务中心有限公司对该简章及未尽事宜拥有最终解释权。

点击下载>>>

报名表.docx

原标题:两江人力派往重庆两江新区大竹林街道办事处劳务派遣人员招聘简章

文章来源:http://hr.liangjiang.gov.cn/xy/ljrcw_content/2020-06/22/content_10028638.htm

(责任编辑:hui)

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除

微信公众号
中公社区工作者官方微信号
刷题小程序
社区刷题小程序
咨询电话(9:30-23:30)

400 6300 999

在线客服 点击咨询

投诉建议:18600430000