2020-05-26 18:19:25 来源: 两江人才
面试以后环节出现并列的，按照优先条件、面试成绩的顺序确定人选，若均并列，另行组织面试确定人选。
(七)聘用
考察合格劳务派遣人员，由两江新区人力资源公司发出聘用通知书、按规定签订劳动合同，派往报名人和街道工作，新招聘人员试用期2个月，试用期合格予以正式聘用。聘用期为两年，期满可续签。
四、工资待遇
劳务派遣人员薪酬标准参照《两江新区党工委管委会机关和直属事业单位劳务派遣人员管理实施细则》，按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤和生育保险及住房公积金)。
五、相关要求
(一)考生所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由考生自负。
(二)考生应遵守招聘各项纪律，按时报名和参加面试，否则将取消应聘资格。
(三)考生在通过面试进入体检环节后，无故放弃的，将纳入两江人力诚信黑名单。
(四)请各位考生注意疫情防控，佩戴口罩，配合工作人员做好体温检测和消毒工作。如有发烧、发热、咳嗽等症状请提前告知工作人员。
六、联系方式
咨询电话：023-67573931。
咨询时间：工作日9:00-12:00，14:00-17：00
本次招聘为国有企业派遣招聘，重庆两江新区人力资源开发服务中心有限公司对该简章及未尽事宜拥有最终解释权。
原标题：两江人力招聘派往两江新区人和街道派遣人员招聘简章
文章来源：http://hr.liangjiang.gov.cn/xy/ljrcw_content/2020-05/22/content_10010741.htm
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