2020江苏南京市鼓楼区总工会招聘专职网络工作者1人公告（4）

(六)面试

1、面试形式。采用半结构化面试。

2、面试名单。在测试合格者中，根据测试成绩从高分到低分排序，按照拟聘用人数1:5的比例确定面试人员。

3、面试具体时间和地点以通知为准。

4、面试成绩总分100分，设置60分的合格线，面试成绩低于合格线者直接淘汰，无录用资格。

5、在整体面试工作结束后，按照测试成绩占比40%、面试成绩占比60%核算总成绩，并在领航招聘网(www.leadzp.com)上进行公示，公示期为三个工作日。

(七)体检

1、根据总成绩排名，按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(如总成绩相同，则按面试成绩从高分到低分确定递补人员;如面试成绩仍相同，则按测试成绩从高到低分确定递补人员)。

2、若被通知人员放弃体检或体检不合格，则按总成绩从高分到低分确定递补人员，递补规则同上所述。

(八)政审

拟聘用人员需提供派出所出具的无犯罪记录证明。政审不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，则可安排递补，递补规则与体检递补规则一致。

(九)录用

对体检、政审合格人员通知到岗。拟聘用人员要服从岗位安排，并在规定日期报到。若拟聘用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则可按总成绩从高分到低分确定递补人员，递补规则同上所述。递补人员须通过体检及考察(政审)方可聘用。

三、劳动关系与薪酬待遇

经体检及政审合格人员，公示期满无异议的，与第三方公司签订劳动合同，聘用人员须服从分配，不服从分配者单位有权不予录用。被聘用人员试用期内进行试用期考核，试用期满经考核合格者，继续在相关岗位工作，试用期考核不合格者，解除劳动合同。

拟聘用人员薪酬待遇约为10万元/年(含单位及个人五险一金费用)，其他按照单位规定执行。

四、纪律和监督

本次招聘工作在南京市鼓楼区总工会的监督下进行。

本简章由南京市鼓楼区总工会以及所委托的江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。

南京市鼓楼区总工会

江苏领航人才开发有限公司

2020年5月21日

原标题：南京市鼓楼区总工会2020年公开招聘专职网络工作者简章

文章来源：http://www.njgl.gov.cn/glzx/gstg/zfbm/qrsj/202005/t20200521_1882586.html