2019-10-11 09:48:06 来源: 广州市黄埔区人民政府、广州开发区管委会
四、招聘程序
(一) 材料初审。招聘小组对应聘材料进行初审，确定
面试名单。
(二) 面试。面试采取访谈和座谈形式，了解求职者基
本素质和沟通应变能力。
(三) 体检。招聘小组根据初审、面试的结果，排出录
用次序，确定体检人员名单。如人选出现空缺，按照成绩高低依次递补其他考生参加体检。体检标准参照事业人员录用的体检标准。
(四)政审考察：体检合格人员进行政审。
(五)录用：招聘小组根据报考人员面试和体检结果，确定招录人员初步名单，报街党工委、办事处批准。批准后在街道范围内公示3天。公示无意见后，街道办按相关程序办理录用手续。如出现本人放弃或其他不能录用的情况，可由下一名依次递补。
五、工资待遇
(一) 大专3800/月、本科4000/月(含个人部分公积
金和社保)，年终绩效分配按街道编外人员相关方案执行，实行试用期制度。
(二)依法纳入社会保险体系。
六、其他
(一) 本公告未尽事宜由广州市黄埔区人民政府萝岗
街道办事处负责解释。
原标题：2019年广州市黄埔区萝岗街道办事处招聘3名劳动监察协管员公告
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