2019江西赣州石城县从优秀村（社区）干部中公开选聘乡镇事业编制人员公告（3）

(三)推荐报名。(2019年3月27日前)

报名采取个人报名方式，由县选聘工作领导小组办公室(简称“县选聘办”)组织实施，负责报名登记、汇总等工作。符合选聘资格条件的人员按照自愿、诚信原则，携带相关证明材料，到所在乡镇填写《报名登记表》(见附件1)后，再由乡镇党政班子成员择优差额署名推荐(见附件2)。乡镇党委要充分发挥领导把关作用，结合干部平时的德才表现、工作业绩、年度考核、获奖表彰等情况，把好报名人选的政治关、资格条件关，坚持好中选优，对政治坚定、埋头苦干、业绩突出的干部，经差额署名推荐等程序并集体研究后，按一定差额比例推荐，同时到县选聘办(设县委组织部农村科，县行政中心四楼A409)报名并提交以下材料：

1.赣州市从优秀村(社区)干部中公开选聘乡镇事业编制人员报名登记表(附件1)。

2.赣州市从优秀村(社区)干部中公开选聘乡镇事业编制人员报名汇总表(附件3)。

3.报考者本人毕业证、身份证原件及复印件2份，近期正面免冠1寸彩照2张。

4.任职及业绩奖励文件、证书原件及复印件2份。

(四)资格审查。(2019年4月1日前)

县选聘办对报考人员进行资格审查，在征求纪委监委、政法委、卫健委、公安局、法院、检察院、扶贫办、信访局等部门意见后，如实填写审核意见和组织推荐意见。资格审查通过后，报考人员名单在所在乡镇张榜公布。县选聘办及时汇总符合选聘资格条件人员信息，填写好《报名情况汇总表》(见附件3)，加盖公章后报市选聘工作领导小组办公室备案。

资格审查工作贯穿选聘工作全过程，凡发现不诚信报考或不符合报考资格条件的，一律取消资格。符合选聘资格条件的优秀村(社区)干部开考比例一般应达到1:5，达不到规定比例的，报市选聘工作领导小组办公室同意可降低比例，但最低不得低于1:3。未达到1:3的则相应调减职位计划数或取消该职位。

(五)综合加分。(2019年4月3日前)

加分项目分为任职年限加分、表彰奖励加分，两项加分之和为综合加分(具体加分标准见附件4)。加分项目必须是本人近5年来(2013年以来)获得的表彰或本人任村(社区)主要负责人期间集体获得的表彰。综合加分由县选聘工作领导小组负责认定评分，并于组织笔试之前，将以上加分情况在其所属乡镇公示。