2019-02-27 16:11:35 来源: 雷山县人民政府
(八)聘用
对公示期满无异议的，政审合格人员与雷山县诚信劳务派遣有限公司签订劳动合同，由雷山县诚信劳务派遣有限公司根据同雷山县观音社区、城南社区意见派往相应岗位开展工作。
被聘用人员实行3个月试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合职位要求的人员，取消聘用资格，解除劳动合同，并报鉴证机关备案。
劳动合同实行一年一签，由雷山县诚信劳务派遣有限公司根据雷山县社区治理的工作需要进行续签或解聘。
聘用人员除参加公务员招考和事业单位招聘考试被录用外，合同期内不得提出辞职。如因特殊原因，经雷山县诚信劳务派遣有限公司商雷山县观音阁社区、城南社区同意后，按双方签订合同约定处理。
被录用人员若不服从安排的，视为自动放弃，并取消录用资格。
五、待遇
社区网格管理员工资社会购买服务岗位中一般管理服务岗位标准执行，由基本工资、“三险”政府补助部分(以当年现行补助标准执行)。缴纳养老、医疗、工伤三险的个人部分后，最低实发工资不低于1800元/月，并根据社会经济发展情况逐步提高。
六、招聘纪律
本次招聘工作严格参照事业单位公开招聘工作有关规定执行，严格工作程序，规范组织考试。违纪违规行为将严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)和相关规定处理。
招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生应严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。
七、未尽事宜，由雷山县诚信劳务派遣有限公司负责解释。
联系电话：(雷山县诚信劳务派遣有限公司)
监督电话：(雷山县监察委)
原标题： 雷山县观音阁、城南社区招聘网格员的实施方案
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