2018河北承德市总工会招聘购买社会工作岗位服务人员125人公告（4）

2018-12-10 11:37:12 来源: 鸿雅招聘网

2.员工一经聘用，试用期1个月，签订1年劳动合同，年满后岗位服务质量年度评价为合格以上者签订3年固定期限劳动合同。聘用期间，如体制改革要求对聘用人员进行统一管理，按有关规定执行;如遇政策性清退，则按照上级有关规定执行。

3. 薪酬待遇按照《河北省工会社会工作岗位管理办法(试行)》(冀工发[2017]30号)执行,实行岗位工资(所在行政区域国家规定最低工资标准)、岗位津贴、奖金相结合的综合薪酬制度,缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金，用人单位代扣代缴员工社会保险个人承担部分。工作期间,根据全省经济社会发展情况,参考其他同类人员薪酬标准对工会社会岗位薪酬指导予以调整，依法享受国家规定的补助、休息、休假等福利，按照国家有关规定参加体检。

十二、信息发布和有关说明

未尽事宜由本次招聘领导小组研究决定。

咨询电话：

监督电话：;

在招聘过程中，本简章涉及的内容、时间等如有变更，请考生随时注意查看相关信息。

凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、考察(背景调查)、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实，不符合招聘条件的，取消录用资格，问题严重的要追究责任。

请考生在招录期间保持手机、电子邮箱等设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检的，后果自负。

特别提示：本次考试不举办不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

本次招聘在用人单位的监督下，由承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司具体组织实施。

附： 1、《社会招聘岗位信息表》

2、招聘流程及时间安排

承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司

2018年12月10日