2018-06-13 09:29:19 来源: 文安县政府门户网
笔试结束后3日内在文安政府网公布笔试成绩及进入面试人员名单,公布期限为5个工作日。面试人选按照男女性别、依据笔试成绩从到低分按岗位招聘人数与面试人选1:2的比例确定。比例内末位笔试成绩并列的都入围面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的人员取消其聘用资格。
(2)面试
①发放《面试通知单》。参加面试人员接到文安县司法行政社区矫正辅助人员招聘领导小组办公室电话通知后,凭本人身份证到文安县司法局二楼办公室(208房间)领取《面试通知单》,逾期不领者视为主动放弃考试资格。
②面试人员凭《面试通知单》、准考证和有效居民身份证参加面试。
③面试评委组成:每个面试评委组由5名评委组成,其中主评委1名,评委4名。
④报考同一个岗位的考生一般分在同组、同场。因招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位,根据笔试总成绩的排名顺序,采取蛇型分组法合理分组、分配招聘名额,面试成绩按分组分别排序、分别使用分配的招聘名额。面试重点考核应试者的逻辑思维能力、分析判断能力、组织协调能力、语言表达能力、仪容仪表及综合素质。
⑤面试方法:面试采取结构化面试形式,成绩实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最和一个最低分,其他分数的平均值为考生的面试成绩,面试时间一般不超过8分钟,面试结束后公布面试成绩。面试缺考、作弊或成绩为零分等情况的人员取消其聘用资格。
考试总成绩为笔试和面试成绩加权之和,其权重笔试占60%、面试占40%。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,各项成绩均保留小数点后两位数(四舍五入)。
总成绩于面试5天后在文安政府网公布。
4、政审
政审主要考察拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。政审依据应聘人员总成绩从到低分的顺序按招聘人数1:1的比例确定进入政审的人选,比例内末位出现并列时,原始学历高者优先;原始学历相同时,笔试成绩高者优先。确定参加政审人员按通知要求到文安县司法局二楼办公室(208房间)领取《文安县司法局招聘司法行政社区矫正辅助人员政审表》,在规定时间内交回。政审不符合条件的不予聘用,按照总成绩从到低分顺序依次递补。
5、体检
政审合格人员携带有效身份证和《准考证》到指定医院体检,体检所需费用由考生个人承担。体检标准参照现行《公务员录用体检通用项目(试行)》进行。因体检不合格造成的空缺,将按照总成绩从到低分的顺序依次进行递补。体检时间另行通知。
6、公示
体检合格人员在文安政府网进行公示,公示期限为7个工作日。公示期间有异议的,由文安县司法局等部门共同组成联合工作组进行调查,经调查确属不符合聘用条件的,取消其聘用资格,职位空缺按总成绩由高到低依次递补。
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