2022内蒙古通辽市科左后旗招聘114名社区工作者公告（2）

2022-09-16 09:32:31 来源: 科左后旗人民政府

5.笔试时间、地点：

笔试时间、笔试地点及准考证打印时间在科左后旗人民政府网另行通知。应聘人员及时关注科左后旗人民政府网公告，并规定时间内登录报名网站自行打印笔试准考证，未按规定时间打印准考证的视为自动放弃考试资格。

应聘人员参加笔试时必须携带本人有效居民身份证（或社保卡、护照）和准考证。

6.笔试总成绩公布

应聘人员笔试总成绩将在科左后旗人民政府网公布。笔试结束后，由领导小组办公室研究划定最低合格分数线，最低合格分数线在科左后旗人民政府网上公布。

（三）资格复审

1.由领导小组办公室对报名人员的资格进行审查。对报名人员的资格审查贯穿整个公开招聘工作全过程；对不符合招聘条件或者伪造证件、弄虚作假者，一经发现，取消招聘资格；对已办理聘用手续的，解除聘用合同。

2.按照各岗位笔试总成绩从高到低的顺序，以资格复审人数与各岗位招聘计划人数1：1的比例确定资格复审人员。末位成绩并列的应聘人员，由领导小组研究决定是否一并进入资格复审范围。

3.进入资格复审范围的应聘人员须提交以下材料：

（1）本人《报名登记表》（一式二份）；

（2）有效二代居民身份证、户口簿、毕业证原件及复印件1份；

（3）《教育部学历证书电子注册备案表》1份（在中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn打印）。国外学历的应聘人员须提供教育部的国外学历学位认证书。

4.应聘人员未在规定时间内参加资格复审的，视为放弃聘用资格。

（四）体检与考察

1.按照每一个岗位招聘计划人数和笔试成绩由高到低依次等额确定体检和考察人员。

2.体检由领导小组办公室统一组织，并在领导小组办公室指定的旗县及以上公立医院进行。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）及相关修订标准执行。体检费用按体检医院标准收取，由考生个人自理。对体检有疑问的，可在接到体检结论七日内向领导小组办公室提出复检（当场复检项目除外），复检只进行一次，并以复检结论为准。因体检不合格的，取消其聘用资格，并按同类岗位考试成绩由高到低依次等额递补。

3.考察工作由领导小组办公室组织实施。考察按照德才兼备的标准，按照岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、学习和工作表现及是否符合招聘岗位条件等方面进行考察，并形成书面考察材料。对考察不合格的，取消其聘用资格。

（五）公示与聘用

1.拟聘社区工作者在科左后旗人民政府网上进行公示，公示期7天。公示期间，广泛接受社会监督，反映有影响聘用问题，经查属实的，取消聘用资格。经公示无异议后，办理正式入聘用续。

2.新招聘的社区工作者与甘旗卡社区服务中心和相关苏木镇人民政府签订《劳动合同》，合同期为3年，其中试用期为2个月，并纳入社区工作者职业体系管理范畴。试用期满经考核合格后，继续聘用，不合格的解除《劳动合同》。新聘用社区工作者最低服务年限不得低于3年。

3.新聘用社区工作者聘期满，《劳动合同》自行终止。经聘期满考核合格的由用人单位根据工作需要决定是否续聘。

（六）递补机制

因体检、考察、公示等不合格或者放弃等情况造成的招聘计划空缺的，在报考同一岗位参加考试的人员中按总成绩从高分到低分依次每个环节递补一次。

四、人员管理

本次招聘的社区工作者实行聘用制，不占编制，人员管理按照《科左后旗社区工作者职业体系建设实施方案》、《科左后旗社区工作者年限界定实施办法》、《科左后旗社区工作者信息档案管理办法》、《科左后旗社区工作者职业化薪酬体系实施办法》等相关规定执行。

五、其他事项

（一）本次公开招聘工作严格按照科左后旗疫情防控指挥部最新要求执行。

（二）本次公开招聘工作严格按照政策规定的条件标准和工作程序进行，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。