2022-07-13 13:32:38 来源: 雅安人事考试网
六、考试
本次招募采取笔试的方式择优招募,笔试时间为2022年7月24日(具体时间、地点详见《准考证》)。主要测试被招募者的卫生专业基础知识20分、综合知识80分,满分共计100分。考试地点和参加考试有关要求详见准考证。考生凭准考证、有效居民身份证原件、48小时内核酸检测报告(纸质版、电子版均可)参加笔试,建议考生应至少提前1小时到达考点接受查验,熟悉考场,确保准时参加笔试。
七、成绩公布
笔试成绩将于2022年8月1日在雅安人事考试网进行公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统,没有人工登分、核分过程,原则上不接受考生查分申请。
八、资格复审
资格复审工作由各县(区)用人单位组织实施。8月2日后,在雅安人事考试网公布进入资格复审的人员名单、资格复审时间和地点。
以县(区)为单位,分别按医疗卫生应急岗、医疗卫生其他岗、校医辅助岗和社工岗的招募人数,根据报考考生笔试成绩从高分到低分依次排序,按照1:1比例确定进入资格复审人员名单。进入资格复审人数未达到招募计划数时,各县(区)招募专班先行在县域内进行不同类别服务岗位调剂;仍未达到招募计划数时,由市招募专班在全市内进行同类别服务岗位调剂。
考生笔试成绩出现并列的,按脱贫家庭、低保家庭和零就业家庭毕业生同等条件下优先招募,其中社工岗位社工相关专业考生优先。依然存在并列情况的,由招募工作专班研究决定。
进入资格复审名单的考生,需持本人户口薄原件(无户口薄原件须提供公安机关户籍证明)及其复印件、第二代有效居民身份证、毕业证书和原件及复印件、学历(学位)证书、报名表等有效证件以及《招募工作人员考核(政审)表》(附件4)原件,到报考岗位所在县(区)主管部门参加现场资格复审。尚未取得毕业证的2022届毕业生,须提供所在学校加盖鲜章的证明材料;户籍在脱贫地区、民族地区或脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭的考生,需提供相关证明材料;获得校级及以上“优秀学生”的省内中职学校(含技工院校)医药卫生类专业2022届毕业生,需提供相关奖励证书或文件。
凡弄虚作假、提供材料信息不实或不符合招募要求的,立即取消招募资格。
九、体检
进入体检环节的考生,参照录用公务员体检标准组织体检,费用由考生自理。其中,近6个月内已在合规医疗机构按本次公告标准进行体检的,原则上不要求重复体检,但要提供有效证明材料。
招募单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知的当日提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。怀孕考生参加体检,体检时可暂不进行妇科和X光等项目检查,待孕期结束后进行妇科和X光等项目的检查,体检合格的再上岗。
体检事宜另行通知。
十、公示
拟招募人员名单在雅安市人事考试网公示5个工作日。公示反映有不符合招募资格和条件的,一经查实立即取消拟招募人员资格。
招募计划完成后,由各县(区)主管部门根据拟录用考生情况和用人单位实际确定服务单位,并由各县(区)主管部门与招募人员签订志愿服务协议。招募工作结束后仍未完成招募计划的,由雅安市卫生健康委会牵头根据招募缺口,发布补录公告,并组织开展补录工作。
十一、递补
在招募过程中,因资格复审、体检、未参加岗前培训和未按时报到,导致招募岗位出现空缺的,在各环节分别进行递补,按考生笔试总成绩从高分到低分排名依次递补。递补过程出现并列情况的,按脱贫家庭、低保家庭和零就业家庭的毕业生同等条件下优先招募,其中社工岗社工相关专业考生优先。依然存在并列情况的,由各县(区)招募工作专班研究决定。
十二、岗前培训
2022年招募的公卫特别岗人员上岗前的培训时间、地点另行通知。逾期未报到者,视为自动放弃招募资格,由此产生的后果由考生本人承担。
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(责任编辑:小月亮)
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