2022年河北省邯郸市丛台区招聘社区工作者100人公告（3）

（四）面试

1、面试要求。面试地点在邯郸市辖区内，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。《面试准考证》打印时间，请考生关注丛台区人民政府网（http://www.hdct.gov.cn/）和报名系统的通知。考生应按照《面试准考证》上确定的面试时间、地点参加面试。参加面试时考生须携带《面试准考证》、有效期内二代身份证、7日内和48小时内核酸检测报告（截图纸质版、报告纸质版均可）。《面试准考证》由考生登录报名系统自行打印。

2、面试方式。面试采取结构化面试方式进行，考生须在规定时间内进行答题，面试满分为100分。由考官现场打分。按照去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他分数的平均分即为考生的面试得分。面试成绩在所有考生面试完成后当场公布。

3、面试考察内容。面试主要考察：考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、综合分析能力、应变能力等。

4、面试分组。考生在同考试地点分组面试。考生第一次抽签进行分组；第二次抽签决定考生的面试顺序，面试时只许报组号和面试顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。

5、总成绩计算。面试结束后，运用“笔试成绩×40%+面试成绩×60％综合成绩保留2位小数”的公式，计算出综合成绩。

6、确定进入体检人员。根据考生总成绩由高到低的顺序，按照计划招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。若综合成绩出现并列，优先顺序为（1）中共党员；（2）《社会工作者职业水平证书》；（3）抗击新冠肺炎疫情、抗洪抢险等重大急难险重考验中表现突出。若无上述三种情况的同时进入体检人员名单，并及时通过政府网站公开。

（五）体检和政审

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行。体检医院临时指定并签订保密协议。体检集合时间、地点等要求在丛台区人民政府网（http://www.hdct.gov.cn/）公布，体检合格人员进入政审考察环节，体检不合格的取消应聘资格，体检费由进入体检人员自行负担。

政审内容主要包括人事档案、无违法违纪证明、政审材料等，并对其报考资格条件进行复查。政审合格的进入公示阶段；政审不合格的，取消拟聘用人选资格。

凡不参加体检和政审或不合格造成的岗位空缺，按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补，并确定拟聘用人员名单。

（六）公示聘用

对拟聘用人员，通过政府门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

对最终确定的拟聘用人员，由社招办提出聘用意见，经社区工作者公开招聘领导小组审核并报区委、区政府批准后，按有关规定与拟聘用人员签订聘用合同。被聘用人员必须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的，取消聘用资格，空缺职位不予递补。招聘人员实行见习期制度，见习期为1年，见习期结束后进行考核，考核不合格的终止聘用。

三、薪酬待遇

按照河北省委组织部等5部门关于印发《实施<河北省社区工作者管理办法>工作方案》的通知（冀组字〔2021〕17号）、邯郸市委组织部等5部门关于印发《邯郸市落实<河北省社区工作者管理办法>实施方案》的通知（邯组通字〔2021〕37号）相关文件规定，确定我区受聘社区工作者的薪酬待遇标准。

四、疫情防控

在公开招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。考生应自觉配合做好疫情防控工作，凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，取消其报考资格，如有违法行为，将依法追究其法律责任。