2022-03-28 15:38:33 来源: 山西全联人力资源有限公司
(3)面试
1>面试工作由山西全联人力资源有限公司晋城分公司组织实施;
2>面试时间:2022年4月6日
上午8:00--12:00
下午14:00--18:00
面试地址:另行通知
3>参加面试人员名单及地点等详细信息请关注山西全联人力资源有限公司网站(http://www.quanlianhr.com/)、微信公众号(微信号:SXQLHR)公布。请考生务必随时关注,以免错过面试;
4>面试采取结构化面试的方式进行,内容包括仪容仪表、语言表达、沟通协调能力、人岗匹配;
5>面试成绩按40%的比例计入总成绩。
(4)录取
总分值100分,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,笔试、面试和考试总成绩均保留两位小数(尾数四舍五入)。
按照综合成绩由高到低排序,按各社区岗位招聘人数1:1的比例确定拟聘用人员名单(若出现总成绩分数相同,不能确定拟聘用人员的,参考笔试成绩,分高者聘用);如各社区参加考试人数不足招聘人数或达不到竞争比例时,拟聘用人员的确定参考其考试总成绩从高分到低分依次递补。
(三)体检
拟聘用人员体检由山西全联人力资源有限公司晋城分公司统一组织安排。参加体检的人员在规定时间到指定地点参加体检,体检费用自理。体检合格者聘用,因体检不合格或放弃体检出现空缺名额的,按照考试总成绩由高到低依次递补。不按规定时间参加体检的人员,视作放弃体检资格,不予聘用。
(四)政审
政审主要进一步审查相关人员在政治上、纪律上、作风上有无问题,分别向纪检、政法各部门征求意见,政审不合格的人员不予录用,造成职位空缺的,依照岗位考试成绩从高到低进行递补。
(五)公示
对体检合格后的拟聘用人员名单进行公示,公示期为3日。公示期间,对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实,一经查实,取消其拟聘用资格。
(六)签订用工合同
公示期满,无异议的,山西全联人力资源有限公司晋城分公司与被录用人员签订用工合同办理相关入职手续。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的,视为放弃录用资格。
七、注意事项
1.报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合报考条件、岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录用资格,并记录在案;如已签订用工合同的,据此解除用工合同,造成的后果由报考者本人承担。
2.本次公开招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。目前社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等,均与本次招聘无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。报考人员在报考期间,应及时了解招聘信息,因本人原因错过时间而影响应聘的,责任自负。
咨询有关招聘信息,可联系山西全联人力资源有限公司招聘部,电话:0351-5605581,手机:13233336575
3.关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西全联人力资源有限公司官方网站(http://www.quanlianhr.com/)、微信公众号(微信号:SXQLHR),如有变动,以本公司官方网站和微信公众号发布的信息为准且具有最终解释权,请知悉。
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