2021北京大兴区补招安全生产专职安全员9人公告（3）

6.教育部学历证书电子注册备案表，打印纸质版1份(样表见附件5)。登陆中国高等教育学生信息网(学信网),注册后，点击学信档案→高等教育→学历信息→申请学历电子注册备案表，并打印纸质版;

7.近期免冠2寸白底彩色证件照3张(证件照需着正装，并为同一版本)

(四)面试

1.面试由北京市大兴区应急管理局统一组织实施，具体时间、地点另行通知。

2.面试成绩实行百分制，面试满分100分，合格线60分。按照笔试、面试成绩各占50%的权重计算综合成绩，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选。

3.综合成绩：在北京市大兴区人民政府网站查询考试综合成绩，时间另行通知。

(五)体检及政审

按照考生综合成绩由高到低的顺序排列，根据岗位招聘人数以1:1的比例确定进入体检人员。参加体检人员为政审对象，并按要求递交政审材料。如有体检、政审不合格或自动放弃人员，根据考生综合成绩排名顺序依次递补。

1.体检时间：以具体通知为准;

2.体检地点：以具体通知为准;

3.体检费用：考生自理;

4.体检项目及标准：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;

5.政审材料：原工作单位、居住地社区或村民委员会等出具的工作表现、思想政治表现，以及无违法犯罪证明(参照招聘条件8)等证明材料原件;

6.政审时间：以具体通知为准;

7.政审材料上交地点：大兴区应急管理局208室。

(六)业务能力专项考试及公示

按照考生综合成绩(笔试成绩占50%、面试成绩占50%)由高到低的顺序排列，根据岗位招聘人数以1:1的比例确定参加北京市应急管理局统一组织的业务能力专项考试，考核合格后，确定为拟聘用人员。

拟聘用人员在北京市大兴区人民政府网站进行公示，接受社会监督，公示期为7天。

(七)签订聘用合同

公示期满无异议后，对拟聘用人员办理相关聘用手续。采用劳动合同制的用工方式,由大兴区应急管理局统筹，通过向社会服务机构购买服务的方式，与区内合法经营且信誉良好的劳务派遣公司签订购买服务协议，由劳务派遣公司与专职安全员签订劳动合同，实行试用期3个月(试用期在聘用合同期限内)，试用期间由大兴区应急管理局负责考核，试用期满经考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。

四、注意事项

1.资格审查贯穿招聘使用的全过程，对申报材料故意隐瞒，弄虚作假的一经发现证实，终止合同。

2.此次招聘工作的所有通知、公告均通过北京市大兴区人民政府网站发布，不进行电话通知。考生应根据招聘工作安排及时登录北京市大兴区人民政府网站查询有关信息，因通讯不畅等考生个人原因，未能参加下一步招聘程序的，责任由考生本人负责。