2021-09-01 11:27:52 来源: 连云港经济技术开发区
5.笔试成绩与加分项得分在连云港经济技术开发区人力资源网公布,应聘人员可凭身份证或准考证号查询。
(二)资格复审
资格复审工作由连云港经济技术开发区人力资源和社会保障局会同区社会事业局负责。
1.笔试结束后,在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数,按3:1的比例确定资格复审人选(末位成绩并列的,一并参加)。
2.请进入资格复审范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,在笔试成绩公布后保持报名时填报的联系方式畅通,以便通知资格复审或递补,联系不到者视为自动放弃。
3.资格复审具体时间、地点及有关要求将在连云港经济技术开发区人力资源网上公布,请应聘人员及时关注。
4.资格复审时应聘人员须提供报名材料原件(另提交复印件1套),具体如下:
(1)笔试准考证。
(2)近期同底免冠2寸彩色照片1张。
(3)在有效期内的第二代居民身份证。
(4)户口本(无户口本的人员由户口所在地派出所出具有效户籍证明)或单位工作证明。
(5)各层次的学历、学位证书,具有国(境)外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证材料。
(6)按本公告申请笔试成绩加分的,需提供相关证明材料。
5.资格复审不合格的,取消面试资格,并在应聘同一岗位的笔试合格人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。(但保留不予替补权)
6.报考人员不能到现场参加资格复审的,可委托他人代为进行,被委托人另需出示其身份证(交复印件),同时需提供报考人员手写委托证明及报考人员相关复审材料。
7.应聘人员资格复审通过后领取面试通知书,未按规定时间、地点和要求参加资格复审的,视为自动放弃资格复审资格。各岗位通过资格复审进入面试人员名单将在连云港经济技术开发区人力资源网上公布。入围面试人员名单公布后不再递补。
(三)面试
1.采取结构化面试的形式。应聘人员应携带面试通知书和有效期内的二代身份证参加面试。
2.面试主要测试应聘人员综合分析能力、组织协调能力、专业知识应用能力等综合素养。面试成绩满分100分,合格分数线为60分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。
3.面试时间、地点见面试通知书。
(四)总成绩计算及公布
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
采用百分制计算应聘人员总成绩,总成绩按四舍五入法保留两位小数。面试成绩、总成绩及排名,将在面试结束后5个工作日内在连云港经济技术开发区人力资源网公布。
五、体检和考察
体检考察工作由连云港经济技术开发区人力资源和社会保障局会同区社会事业局统一组织。
考试结束后,在面试合格人员中,按照总成绩从高分到低分的顺序,根据招聘岗位拟招聘人数,按1:1的比例确定考察体检人选。如总成绩相同,面试成绩高者参加考察体检,如面试成绩仍相同,由连云港经济技术开发区社会事业局对成绩相同的人员组织加试,加试方法另定。考察按照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》规定组织实施。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、体检操作手册和《江苏省公务员录用体检办法》等文件规定组织实施。
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