2020山西朔州山阴县招聘专职网格员150人公告（2）

(二)下列人员不得报考

①因犯罪受过刑事处罚的;

②被开除中国共产党党籍的;

③被开除公职的;

④被依法列为失信联合惩戒对象的;

⑤有法律规定不得招聘为专职网格员的其他情形的。

五、招聘程序

(一)发布招聘信息

招聘信息在山阴县人民政府门户网(http://www.shanyin.gov.cn/)发布。参加招聘人员报名结束后，请密切关注山阴政府网相关招聘信息，通过山阴政府网查询整个招聘环节，笔试、资格复审、面试、体检等时间、地点及笔试面试成绩不再另行通知。

(二)报名

本次招聘采取现场报名的方式进行，凡符合报名条件的必须由本人到指定地点报名，并进行现场照相确认。

报名按以下程序进行:

(1)提交报名申请

时间:2020年11月12日9:00至2020年11月18日17:00。地点：山阴县人社局一楼东大厅。报名人员携带身份证(报名时必须使用二代身份证，且与考试时使用的身份证一致)毕业证、报到证、户口本、《教育部学历证书电子注册备案表》、社会工作师职业资格证书(非必需)原件及复印件，近期彩色红底1寸照照片两张，报名费50元。

报名时，报名人员提交的报名信息应当真实、准确、完整。提供虚假报名信息的，一经查实，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

(2)资格初审

资格初审由县配备专职网格员公开招聘工作领导小组办公室负责。报名时现场进行初审，对符合条件的报名者不得拒绝报名，对不符合报名条件未通过初审的应准确说明理由。

通过资格初审的，不能再修改报名信息。

(三)笔试

笔试时间及地址、准考证领取时间及地址通过山阴县人民政府网另行通知。

考试委托有资质的考试机构组织。

笔试内容为综合知识测试，主要测试应试者对城市(农村)基层党建、县域基层治理、社会工作知识、矛盾调解、法律常识、计算机基础知识等政策法规的综合分析、理解能力和文字表达能力等，考试不指定大纲和教材。总分值为100分。笔试时间2小时。笔试成绩按60%的比例计入总成绩。

考生须认真阅读附件《考生疫情防控须知》，严格遵照执行。

(四)资格复审

资格复审工作由县配备专职网格员公开招聘工作领导小组办公室负责组织实施。根据笔试成绩排名，按招聘计划的2倍确定进入面试人选。如参加笔试成绩有效人数不达招聘计划的2倍,按实有人数确定进入面试人选。

对进入面试的考生进行资格复审，依据考生提供的各种证件原件和有关材料，进行审核、确认。

1.资格复审时须提供以下证件和材料:本人户口、二代身份证、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、报到证、社会工作师职业资格证书(非必需);已就业的提供现工作单位出具的同意报考证明，未就业且档案在各级人才交流、就业服务机构代理的提供档案托管部门证明，档案自带的提供本人档案。退役军人还须提供退伍证或当地退役军人管理局出具的相关证明。中国共产党党员须提供所在党支部出具的在籍党员组织关系证明。

2.凡有下列情形之一的，取消资格，后果由考生自负;涉及违纪的按有关违纪处理规定予以查处:

①考生不能按时、按要求提供有关证件、材料的;

②报名时填报的主要信息(如学历、学位、专业、出生年月、居住资料等有关信息)与提供的证件、材料及真实情况不符的;

③隐瞒与报考资格有关的个人信息的;

④提供虚假信息，或伪造、变造有关证件、材料信息骗取报考资格的;

⑤其他不符合报考资格条件、要求的。

3.考生本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。

4.若取得资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按笔试成绩由高分到低分依次递补资格复审人选,如不足2:1,按实有人数确定面试人员。

(五)面试

1.面试采取结构化面试的方式进行。每位考生面试时间为5分钟，回答两道问题。面试主要测试应试人员适应岗位要求的基本素质，实际工作能力和发展潜力，包括与拟聘岗位有关的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。面试内容分为若干测评要素，主要包括综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、求职动机与拟聘岗位的匹配性、举止仪表和自我情绪控制等。

2.面试采取百分制计分,保留两位小数，成绩按40%的比例计入考试总成绩。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

考试总成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。面试后，依据总成绩排名，按照计划招聘人数等额确定体检、考察对象(若招聘计划的末位名次总成绩完全相同时，按优先条件顺序排名，若各项条件均相同按面试成绩排名)。

总成绩相同的情况下,中国共产党党员、全日制本科学历、取得社会工作师各级证书者、退役军人优先招聘,其中社会工作学、汉语言文学、行政管理学、法学等相关专业者优先。

本次招聘总成绩最低合格线为60分。