2020-05-18 13:42:33 来源: 衢州人才网
四、招聘程序和录用办法
(一)报名
白云街道根据报考者提供的资料进行资格审核。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。
(二)考试
岗位一：
1、笔试采用闭卷形式，满分为100分，时间120分钟，内容为：公共基础知识、社区实务+写作。
2、笔试时间、地点另行通知(视疫情情况另行通知)。
3、笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:2的比例确定面试对象，入围人数不足1：2比例的，按实际人数参加面试。笔试成绩占总分40%，计入总成绩。
4、面试采取结构化方式面试方法。考察应试者的能力、水平以及与应聘岗位的匹配度。
5、面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不再列入入围对象。
6、面试成绩占总分60%，折合后与笔试成绩折合分相加为总成绩，按招聘计划1:1比例确定入围体检对象。
7.综合成绩计算。按考生的笔试成绩占40%和面试成绩占60%合成综合成绩(满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)，若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前。
岗位二：
1、按实际人数参加面试。面试采用结构化面试方法，面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格的不得进入体检。
2、面试成绩计为综合成绩，若综合成绩相同，具有社会工作者职业资格证书的人员排位在前。
3、面试时间、地点另行通知。
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