2020-04-21 14:04:44 来源: 嘉兴城南微信公众号
2、报名时需提供资料:①《嘉兴市城南街道公开招聘综合信息指挥室工作人员报名表》(文末下载);②毕业证书、身份证等相关证件(证明)原件及复印件;③本人近期1寸免冠证件照2张。
3、符合条件的应聘人数不得低于招聘计划人数的3倍,不到规定比例的,由街道研究后,确定取消相应招聘计划,相关信息发布在城南街道官方微信公众号“嘉兴城南”。
(二)考试
1、笔试:笔试内容为综合基础知识及写作,满分100分,占总成绩40%。报考人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证,按照规定的时间和地点参加考试。
2、面试:按笔试成绩从高分到低分按1:5的比例确定入围面试人员。符合条件的面试人数不得低于招聘计划人数的3倍,否则取消相应岗位招聘计划;3倍(含)以上且不足1:5的按实际笔试人员入围面试。面试满分100分,合格分为60分,占总成绩60%。面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试时间地点另行通知。面试结束后,按总成绩从高分到低分按照1:1的比例确定体检、考察对象,若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前。
3、笔试、面试及总成绩发布在城南街道官方微信公众号“嘉兴城南”。
(三)体检
参照公务员录用体检通用标准进行体检。体检不合格或放弃体检的,依次递补。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
(四)考察
考察由街道组织实施,参照上级有关规定执行。主要对被考察人员进行资格条件的复查和德、能、勤、绩、廉及岗位匹配度、回避等情况进行考察。考察不合格的,从总成绩入围人员中依次递补。
(五)公示
按相关要求对拟聘用人员在城南街道官方微信公众号“嘉兴城南”公示5个工作日。在公示期间,对拟聘用人员有反映问题的,由街道党建工作办公室、社会治理办公室进行调查核实,并提出相应的处理意见。
(六)录用
拟聘用人员经公示无异议后,确定录用人选,委托劳务派遣公司签订相关劳动合同,年薪酬待遇为7.2万元/人(不含单位缴纳的“五险一金”)。拟聘用人员无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格,从总成绩入围人员中依次递补。
四、其他事项
1、报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的,一经查实,即取消报考资格。
2、本公告未尽事宜,由街道依据有关规定执行。
3、咨询电话:0573-83851840
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