2019-10-18 17:53:20 来源: 阳西县人民政府
(三)考试
考试包括笔试和面试。
笔试:笔试内容:综合基础知识,满分为100分。笔试时间、地点等事项另行通知。
面试:由笔试成绩从高至低按1:3比例确定为面试对象,未达到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试主要考核应聘者的语言表达能力、综合分析能力、解决问题能力、计划组织能力、应变能力、举止仪表等方面的综合素质。面试时间、地点等事项另行通知。
面试结束后,考试总成绩按下列公式计算:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,总成绩按四舍五入保留小数点后2位。设总成绩合格分数线,总成绩总分为100分。
(四)体格检查
面试结束后,以总成绩由高到低排序,按岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例,确定参加体检人员名单。如出现体检不合格或自愿放弃体检、录用资格的,相应职位可依次递补体检人选。公示中发现问题不予录用的,可依次递补。同时,体检合格后还需提供个人征信报告、计划生育审核表、当地派出所出具的无犯罪记录证明等材料进行综合考察。
(五)录用公示
按有关规定对拟聘用人员进行公示,名单在阳西县人民政府门户网站公示7天。公示期满无异议后,由阳西县育恒人力资源有限公司与应聘人员签订劳动合同,派遣到阳西县民政局统筹安排工作。
(六)签约上岗
公示期满后,按规定程序办理相关手续。聘用人员试用期为3个月,试用期满考评合格,签订正式合同。
四、工资福利
2019年度社会救助经办服务劳务派遣人员工资为2900元/月(不含社会保险、住房公积金等)。
五、注意事项
应聘人员存在如下情形之一的,一律取消聘用资格:
1、未在规定时间内报到或因自身原因未按时办理人事调动手续的;
2、不服从组织安排的;
3、提供虚假报名材料,伪造、涂改证件、证明,或者以作弊或其他不正当手段获取应聘资格的;
4、体检或考察不合格的;
5、有违法犯罪记录的;
6、公示有异议经核查属实影响聘用的。
六、其他事项
(一)笔试、面试时间、地点另行电话、短信通知。
(二)笔试、面试必须凭本人身份证进场。
附件:
阳西县民政局 阳西县育恒人力资源有限公司
2019年10月18日
原公告:阳西县民政局关于公开招聘社会救助经办服务劳务派遣人员的公告
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