2019-10-16 10:20:21 来源: 惠东县人民政府网
(四)体检
根据招考岗位数，在合格分数线内考试总成绩由高到低等额确定体检对象。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(实行)》(粤人社发〔2010〕382号)实施。
(五)考察
由县委组织部牵头，各镇(街道、度假区)党(工)委按照程序在确定拟考察人选名单后10个工作日内完成人选考察工作。
(六)公示、聘用
拟聘用人选名单在县、镇(街道、度假区)及人选所在村(社区)进行公示，公示时间为5 个工作日，经公示无反映或者反映问题经查不属实的，由各镇(街道、度假区)党(工)委按规定程序予以聘用。
(七)递补情形
因体检或考察不合格、自愿放弃，或者在公示中发现问题而导致储备岗位出现空缺的，可按相应岗位应聘人员总成绩从高到低依次递补人选，对递补人选考察合格的进行体检、公示。递补期限为公示期满起30日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。
(八)培养、管理
被聘用人员按照“内挂村、上挂镇”进行跟踪培养，可结合村情实际跨村(社区)任村(社区)党组织书记助理。对表现优秀的储备人选，条件成熟的应及时补充进入村(社区)党组织班子，也可按照程序担任或者兼任村(居)民小组长。
由县委组织部统筹各镇(街道、度假区)党(工)委，对储备人选进行“一年一考核”，考核不合格的，解除聘用协议。在2021年村级换届中未当选村(社区)党组织书记或“两委”干部的，将解除聘用协议，不再作为储备人选。
(九)其他事项
1.本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
2.资格审核贯穿招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实，取消资格;已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。
3.招聘公告由中共惠东县委组织部负责解释，未尽事项，按有关规定执行。
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中共惠东县委组织部
2019年10月15日
原标题：惠东县公开招聘村(社区)党组织书记储备人选公告
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