2019浙江丽水莲都区集中招聘乡镇（街道）编外用工42人公告

社区工作者招聘

因部分乡镇(街道)和少数部门基层站所编外人员减员，考虑到各单位工作需要，现有城管局莲都分局等8个单位面向社会公开集中招聘乡镇(街道)编外用工42名。有关事项公告如下：

一、招聘岗位

具体招聘编外用工岗位要求条件详见计划表。

二、招聘对象

符合岗位报考要求的人员都可到用人单位现场报名，所有报考人员学历证书需在2019年7月15日前取得。

三、招聘条件

报考人员除具备编外用工岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：

1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;

2.遵纪守法，品行端正，作风正派;

3.身体健康，能适应所报考岗位的工作需求;

4.年龄一般为18至40周岁(1978年7月15日至2001年7月15日期间出生)，具体岗位年龄要求详见计划表。

四、招聘程序和方法

按照公开、公平、公正、竞争择优的原则，通过报名、资格审查、比选、面试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间：2019年7月15日(上午8:30-12:00，下午15:00-17:30)。

2.报名地点：各招聘单位办公室，联系电话见计划表。

3.报名方式：采用现场报名，符合条件人员携带本人有效身份证件(居民身份证)、毕业证(或学位证)等有关证件原件及复印件各一份，近期一寸免冠照片1张，编外用工报名表一张(附件下载)前往报名。要求一名考生报名一个岗位，如在入围面试对象中发现多头报名的，将取消面试资格。目前已经在莲都区编外用工实名制系统内的人员报考别的编外岗位，需征得原用人单位同意，隐瞒报名的，一经发现将取消资格。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供本人身份证原件和复印件。报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，对提交的一切信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

各用人单位独立组织资格初审，根据岗位报考人数，按学历、专业、工作经历等比较岗位匹配性进行比选，按1：3的比例确定面试对象(其中，招聘计划3名及以上的岗位，按1：2确定)，报名人数达不到比例的，由用人单位与区人力社保局共同研究决定是否开考。符合条件的择期通知面试，面试由区人力社保局组织。